Test & Service Engineer – Power Electronics
Pubblicato il 03-09-2026 - agap2 Italia in Vicenza
pbCHI SIAMO /b /ppbAGAP2 /bè un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo bMoOngy /b. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppbr/ppbIL TUO RUOLO /b /ppStiamo cercando una figura di bTest Service Engineer /bper un'importante azienda partner, leader internazionale nella produzione di sistemi bHVAC /b, all’interno della sede con una robusto competenza nell’ambito dell’belettronica di potenza /b. /ppbr/ppIl ruolo combina attività tecniche in blaboratorio /bcon binterventi presso clienti e filiali estere /b. /ppIn sede ti occuperai di analisi di componenti e apparecchiature difettose, collaudi e attività di verifica, mentre durante le trasferte affiancherai i team tecnici locali nelle attività di manutenzione, diagnosi e risoluzione delle problematiche tecniche. /ppCerchiamo una persona con una solida base tecnica nell'belettronica di potenza /b, anche maturata in settori diversi dall’HVAC, che abbia voglia di crescere attraverso un percorso di formazione interna sul prodotto e sulle tecnologie aziendali. /ppbr/ppÈ un ruolo adatto a chi ama alternare il lavoro tecnico in laboratorio alla dimensione più dinamica delle btrasferte internazionali /b e si trova a proprio agio in un ambiente multiculturale. /ppbr/ppSede di lavoro: bVicenza (VI) /bcon btrasferte /bnazionali e internazionali. /ppLe trasferte hanno generalmente una durata di b2-3 giorni /b, con possibilità di arrivare, in alcuni casi, a circa una settimana. /ppbr/ppbr/ppbLE TUE RESPONSABILITÀ /b /ppbr/ppbIn laboratorio: /b /pulliAnalizzare componenti, binverter /be quadri elettrici che presentano anomalie o malfunzionamenti. /liliSupportare le attività di failure analysis, individuando le possibili cause dei guasti e raccogliendo le evidenze tecniche necessarie. /liliEseguire attività di bcollaudo, verifica e validazione /b dei prodotti e dei componenti.
/liliEffettuare misure elettriche e verifiche utilizzando la strumentazione di laboratorio, come oscilloscopi, multimetri, analizzatori di potenza e sonde di corrente e tensione. /liliLeggere e interpretare schemi elettrici e documentazione tecnica. /liliRaccogliere, analizzare e organizzare i dati derivanti dalle prove. /liliRedigere report tecnici e documentazione relativa alle attività di test e analisi. /liliCollaborare con Engineering, Qualità, Produzione e Service per individuare soluzioni alle problematiche riscontrate e contribuire al miglioramento dei prodotti. /li /ulpbr/ppbDurante le trasferte: /b /pulliRecarsi presso clienti e filiali, prevalentemente all'estero, per supportare le attività tecniche di bmanutenzione e ricerca guasti /b. /liliAffiancare i tecnici locali durante gli interventi su inverter, quadri elettrici e relative apparecchiature. /liliEseguire misure e verifiche elettriche direttamente sul campo. /liliAnalizzare log, parametri, configurazioni, cablaggi e condizioni operative per identificare le cause delle anomalie. /liliRaccogliere in modo strutturato informazioni, misure e altre evidenze tecniche utili alla diagnosi. /liliContribuire alla definizione della soluzione tecnica e al successivo follow-up con i team interni. /liliRelazionarsi con tecnici e interlocutori internazionali in lingua inglese. /li /ulpbr/ppbr/ppbI TUOI REQUISITI: /b /pullibDiploma di Perito Elettrico/Elettronico /b, oppure bLaurea triennale /b in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Meccatronica, Automazione o formazione equivalente. /lilib1-3 anni di esperienza /b in ruoli tecnici, preferibilmente in ambito belettronica di potenza /b. /liliConoscenza di base dei principali componenti e circuiti di elettronica di potenza, quali IGBT, SCR, diodi, condensatori, schede elettroniche e sistemi di dissipazione. /liliCapacità di lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica. /liliFamiliarità con la strumentazione di laboratorio, in particolare multimetro,
oscilloscopio, analizzatore di potenza e sonde di corrente/tensione. /liliInteresse per attività di analisi, test, collaudo e ricerca guasti. /liliBuona conoscenza della lingua inglese, necessaria per lavorare in un contesto internazionale e durante le trasferte. /liliDisponibilità a effettuare btrasferte frequenti in Italia e soprattutto all'estero /b, anche con organizzazione a breve termine. /liliBuona capacità di lavorare in squadra, approccio pratico e orientamento alla risoluzione dei problemi. /liliPrecisione, metodo e attenzione alla sicurezza nelle attività con apparecchiature elettriche. /li /ulpbr/ppbr/ppbCosa offriamo? /b /ppLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 EUR e 35.000 EUR. /ppA questa sarà erogata bun'indennità aggiuntiva dovuta alle trasferte estere o nazionali. /b /ppLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /ppbr/ppIl posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna /ppbr/pulliCollaborazioni con Partita Iva; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpbr/ppbr/ppbTHE WORLD NEEDS YOU! /b /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p