03 set - Roma
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Senior Payroll Specialist - divisione People Costs Optimization
Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.
Per azienda cliente, società di consulenza operativa a livello internazionale che supporta le aziende nel loro percorso di crescita e nel raggiungimento dei propri obiettivi di sviluppo sostenibile, selezioniamo
Senior Payroll Specialist nella divisione People Costs Optimization e si occuperà di:
Gestione completa del portafoglio clienti per i quali sarà referente riguardo ai progetti di ottimizzazione dei costi del personale;
Analisi delle informazioni ricevute dai clienti e delivery di progetto assicurando assistenza e supporto;
Promozione di momenti formativi;
Confronto e allineamento costante con i colleghi del proprio team e delle diverse Business Unit del gruppo;
Aggiornamento del database aziendale tramite uso di CRM.
I requisiti per il ruolo sono:
Esperienza di almeno 8 anni nell'ambito payroll presso società di consulenza ed amministrazione del personale in outsourcing o studi di consulenza del lavoro;
Ottima conoscenza della materia previdenziale ed assicurativa unita ad esperienza nella gestione di rapporti con INPS ed INAIL;
Ottime doti comunicative e relazionali nella gestione e fidelizzazione del cliente, attitudine al problem-solving;
Attenzione al dettaglio, orientamento al risultato e agli obiettivi aziendali;
Buona conoscenza dell'inglese e dei sistemi informatici. xrdztoy
Altre informazioni
Caratteristiche dell'offerta
Pacchetto retributivo commisurato all'effettiva esperienza, seguendo il CCNL Commercio e Servizi;
Significativa parte variabile legata al raggiungimento di obiettivi personali e di team;
Buoni pasto del valore di 8€ e welfare;
Sede di lavoro Milano Centrale
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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