Data Governance & Analytics Specialist
Pubblicato il 03-09-2026 - Sorgenia in Milano
Nel tuo nuovo ruolo entrerai a far parte della Direzione
Immagina il tuo lavoro
La persona che si unirà a noi contribuirà attivamente alle seguenti attività
Cerchiamo una persona con 3-5 anni di esperienza, preferibilmente in contesti complessi e strutturati, per supportare le attività di Analista Funzionale/Demand Manager: una persona capace di comprendere il bisogno di business, tradurlo in requisiti Data & Analytics, governarne la priorità e accompagnarne la realizzazione fino all’adozione.
In questo ruolo sarà il punto di raccordo tra business, team dati e practice tecnologiche, contribuendo a trasformare attivamente e proattivamente le esigenze operative e strategiche in iniziative Data & Analytics ad alto valore per l’azienda allineate con gli obiettivi aziendali.
In particolare, contribuirà attivamente alle seguenti attività:
- Strutturare i requisiti delle iniziative, interfacciandosi con le practice di sviluppo e con il business, e tracciando i processi collegati all’iniziativa;
- Comprendere gli impatti di ciascun progetto, sia sull’infrastruttura dati che sul business;
- Analizzare i dati sottostanti ai progetti in corso, contribuire alla redazione di specifiche funzionali e alla verifica dei risultati delle implementazioni;
- Partecipare alla gestione operativa dell’area, dal service management al monitoraggio dell’avanzamento dei progetti;
- Facilitare e supportare la formazione del business per promuovere la comprensione dei concetti Data & Analytics tra i vari team;
- Contribuire all’identificazione dei costi e benefici dei progetti di competenza;
- Supportare il governo delle iniziative dell’area legate ai dati Assicurare la corretta mappatura all’interno del data catalog aziendale delle iniziative sviluppate.
Cosa cerchiamo in te
- Laurea in Matematica, Ingegneria Matematica o altre discipline affini.
- 3-5 anni di anzianità nel ruolo o in ruoli analoghi.
- Familiarità ed interesse verso i concetti e ruoli di Data Governance.
- Conoscenza di Excel, PowerPoint e strumenti di modellazione di dati e processi.
- Visione strategica e orientamento al risultato.
- Buone capacità analitiche e attitudine al lavoro in team.
- Orientamento al cliente e alla comunicazione efficace.
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2).
Costituiranno titolo preferenziale:
- Conoscenza del settore energetico e della trasformazione digitale.
- Conoscenza dei Data Catalog.
- Conoscenza degli strumenti di analisi dati (ad es. QlikSense, Excel avanzato).
- Conoscenza base dell’utilizzo di database, del linguaggio SQL, dei processi ETL e di Databricks.
- Conoscenza base di almeno un linguaggio di programmazione (ad es. R, Python, …).
- Conoscenza delle tematiche di privacy e GDPR.
- Conoscenza dei modelli di gestione dei progetti IT.
- Certificazione in ambito gestione progetti e servizi IT (ad es. PRINCE2, PMP, ITIL).
La tua sede di lavoro
Lavorerai nella nostra sede di Milano in Via A. Algardi 4 insieme al tuo team di riferimento.
Cosa ci distingue
Ci caratterizziamo per uno spirito pionieristico e innovativo: affrontiamo con proattività e concretezza progetti sfidanti, contribuendo alla continua crescita del Gruppo, all’interno di una cultura aziendale fondata sulla fiducia e sulla collaborazione.
Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, attento alle esigenze delle Persone e alla valorizzazione delle diversità.
Contribuiamo alla transizione energetica del nostro Paese, con un modello di generazione flessibile e soluzioni di fornitura sostenibili, per l’ambiente e per le persone.
Scopri di più su Sorgenia su www.sorgenia.it
Cosa troverai in Sorgenia:
- - flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo,settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, possibilità di lavorare in lavoro da remoto in coordinamento con il proprio team
- - Buoni pasto elettronici
- - assistenza sanitaria integrativa, un programma che offre supporto psicologico, fiscale e socio assistenziale, una palestra aziendale e spazi dedicati a momenti di condivisione
- - programma di induction dedicato ai nuovi assunti, proposte di percorsi formativi e possibilità di job rotation
- - offerta convenzionata per la sottoscrizione di fornitura luce, gas e fibra
- - convenzioni con tariffe agevolate per abbonamento ai trasporti pubblici, attività sportive, visite mediche e prestazioni specialistiche e molto altro ancora...
Il presente annuncio rispetta il decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e la Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione" e pert quindi possono liberamente candidarsi tutte le persone che rispondono ai requisiti richiesti.
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