SHIFT MANAGER - FAST FOOD FASS ELMAS (m/f/nb)

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7n2spw

Mansione

Il suo CV è pronto? Se sì, e se è convinto/a che questo sia il ruolo giusto per lei, si candidi il prima possibile.

Hai esperienza nel settore della ristorazione? Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico e a contatto con il pubblico? Randstad Italia ha l’offerta di lavoro giusta per te!

Randstad Italia, per un’importante e nota realtà del settore Ristorazione, presente nel nuovo CENTRO COMMERCIALE FASS DI ELMAS, ricerca:

VICE STORE MANAGER

Luogo di lavoro: FASS SHOPPING ELMAS

Si offre: 3°o 4° LIVELLO DEL CCNL DEL COMMERCIO (in base all'esperienza pregressa)

Orario di lavoro: CONTRATTO PART TIME 30 ORE SETTIMANALI su turnazioni dal lunedì alla domenica con giorno di riposoL'azienda fornirà formazione sotto contratto presso il punto vendita di UDINE con tutte le spese (vitto e alloggio) a carico dell'azienda.

Responsabilità

La figura operativa all'interno del punto vendita si occupa di supervisione delle postazioni sia front che back:

-

- preparazione,

- gestione cliente,

- cassa,

- apertura e chiusura

- coordinamento del turno.





È prevista formazione anche dal punto di vista gestionale per supporto in organizzazione turnistica e gestione ordini.

Competenze

Sei in possesso di questi requisiti?

-

- esperienza maturata nell'ambito della ristorazione;

- forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving;

- buona comunicazione, capacità decisionale e di negoziazione;

- capacità di gestione gruppi operativi;

- Diploma o Laurea triennale;

- disponibilità a lavoro su turni

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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