Sales account_servizi noleggio a lungo termine
Pubblicato il 03-09-2026 - Altro in Milano
Sei pronto a dare una marcia in più alla tua carriera? Noleggiare, leader da oltre 15 anni nei servizi di noleggio veicoli personalizzati per privati e aziende, è sinonimo di dinamismo, affidabilità e innovazione. Siamo in una fase di forte crescita e cerchiamo Senior Key Account – Noleggio a Lungo Termine (NLT) per le aree Veneto e Lombardia, a cui affidare parte del portafoglio Direzionale già attivo e lo sviluppo del business su nuove opportunità segnalate dall'azienda, oltre alla gestione del proprio portafoglio clienti.
Sviluppo clienti: ti occuperai della gestione di clienti e contatti aziendali qualificati e della creazione autonoma di nuove possibilità commerciali.
Gestione portafoglio: ti sarà affidato un portafoglio clienti già attivo, con l'obiettivo di consolidare e sviluppare il business.
Relazioni solide: costruirai rapporti di fiducia duraturi con i clienti, diventando un punto di riferimento per le loro esigenze di mobilità.
Soluzioni su misura: analizzerai le esigenze dei clienti e proporrai soluzioni di noleggio competitive e personalizzate.
Trattative complete: gestirai l'intero processo commerciale, dalla proposta alla chiusura, assicurando trasparenza e soddisfazione.
Fidelizzazione post-vendita: mantenere alto il livello di servizio e soddisfazione anche dopo la firma.
Sei la persona che cerchiamo se: Provieni dal settore Noleggio Lungo Termine di veicoli o da concessionarie (ambito B2B) o broker strutturati, con esperienza riconosciuta. Hai una comprovata capacità commerciale e autonomia nello sviluppo di nuove opportunità. Sei orientato al cliente, con un forte spirito imprenditoriale e ottime doti relazionali.
Sei abituato a lavorare per obiettivi, in contesti dinamici e sfidanti. Trattamento economico da definire in fase di selezione altamente competitivo, commisurato all'esperienza, al portafoglio gestito e alle capacità dimostrate.
Disponibilità a duplice formula di collaborazione: contratto da dipendente oppure collaborazione con P.IVA con fisso garantito.
Strumenti di lavoro: auto aziendale, carta carburante, Telepass, PC e telefono.
Formazione e crescita: onboarding strutturato, aggiornamento continuo e possibilità concrete di avanzamento.
Atmosfera dinamico: team affiatato, giovane e orientato alla valorizzazione del talento.