03 set - Bologna
presso villaggio HU Norcenni Girasole a Figline Valdarno
RICERCA PERSONALE – RESPONSABILE / GESTORE PARCO AVVENTURA E CHIOSCO
Siamo alla ricerca di una persona responsabile, dinamica e autonoma da inserire nel nostro team con il ruolo di Responsabile/Gestore del Parco Avventura e del Chiosco.
Cerchiamo una figura di riferimento capace di gestire il parco nella quotidianità, coordinare le attività e il personale e garantire ai clienti un'esperienza piacevole, sicura e professionale.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Gestione operativa quotidiana del Parco Avventura e del Chiosco
Accoglienza e gestione della clientela
Organizzazione delle attività e delle prenotazioni
Coordinamento e supervisione del personale
Organizzazione dei turni e distribuzione delle mansioni
Gestione delle problematiche e delle esigenze dei clienti
Supervisione del corretto svolgimento delle attività
Controllo e gestione dell'attrezzatura
Verifica dell'ordine e della pulizia degli spazi
Gestione della cassa, dei pagamenti e del contante
Controllo e chiusura giornaliera della cassa
Utilizzo di software gestionali e sistemi di prenotazione
Gestione delle forniture e controllo delle necessità del chiosco
Collaborazione nella gestione del magazzino e delle scorte
Apertura e chiusura della struttura
Gestione delle attività quotidiane in autonomia
Segnalazione di eventuali problemi, guasti o necessità di manutenzione
COSA CERCHIAMO La caratteristica più importante per noi è una persona affidabile e con resistente senso di responsabilità,
capace di diventare un vero punto di riferimento per la struttura.
Sono particolarmente importanti
Ottime capacità di gestione della clientela
Capacità di lavorare in autonomia
Capacità organizzative e gestionali
Attitudine al coordinamento di un gruppo di lavoro
Buone capacità comunicative e relazionali
Precisione nella gestione della cassa e del contante
Buona dimestichezza con PC, tablet, software gestionali e prenotazioni
Capacità di risolvere problemi e imprevisti
Flessibilità e capacità di adattarsi alle diverse situazioni
Puntualità, serietà e affidabilità
Predisposizione al lavoro di squadra
Energia e predisposizione al lavoro all'aria aperta
Disponibilità a lavorare weekend e festivi, soprattutto durante la stagione
COSTITUISCONO UN PLUS
Esperienza nella gestione di attività, strutture ricreative o sportive
Esperienza come responsabile o coordinatore di personale
Esperienza nella gestione di bar, chioschi o attività di ristorazione
Esperienza nella gestione di cassa e contabilità giornaliera
Esperienza nel settore turistico, sportivo o dell'intrattenimento
Conoscenza del mondo dei parchi avventura e delle attività outdoor
Conoscenza della lingua inglese
Patente B
FORMAZIONE E AFFIANCAMENTO
Non è necessario conoscere già tutte le procedure specifiche del parco.
La persona selezionata verrà inserita attraverso un periodo di affiancamento e formazione iniziale, durante il quale verranno illustrate le procedure operative, la gestione della struttura, l'utilizzo dei software e delle attrezzature e tutte le attività necessarie per svolgere il ruolo in autonomia.
L'obiettivo è accompagnare gradualmente la persona fino a renderla completamente autonoma nella gestione del parco e del chiosco.
IL PROFILO CHE CERCHIAMO
Non cerchiamo semplicemente un dipendente, ma una persona che possa diventare il punto di riferimento del parco.
La persona ideale deve saper passare dalla gestione del cliente al coordinamento del personale, dalla cassa all'organizzazione della giornata, mantenendo sempre ordine, professionalità e un atteggiamento positivo.
Deve essere una persona che, di fronte a un imprevisto, sappia prendere iniziativa, trovare una soluzione e portare avanti il lavoro in autonomia.
L'esperienza nel settore è sicuramente un valore aggiunto, ma motivazione, affidabilità, capacità organizzative e attitudine alla gestione delle persone sono per noi fondamentali.
Se pensi di avere le caratteristiche che cerchiamo, inviaci il tuo CV
Retribuzione: €1.000,00 - €1.700,00 al mese
Domande di preselezione
- disponibilità ad apprendere
Sede di lavoro: Di persona
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