03 set - Venezia
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Mansione Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca &
- Selezione di professionisti qualificati.
Per dinamica azienda settore alimentare cerchiamo un
Referente Assicurazione e Controllo Qualità (f/m/nb)
Si offre: inserimento diretto in azienda
RAL: in un range tra 30.000 e 38.000€
Sede di lavoro: Treviso sud
Orario: tempo pieno
Responsabilità
- A fronte di una solida crescita aziendale e del processo di internalizzazione della gestione qualità, la risorsa coordinerà le attività dell'area QA/QC, fornirà supporto strategico all'azienda e supervisionerà direttamente la risorsa già presente dedicata al controllo qualità.
Principali Responsabilità
- Relazioni istituzionali ed enti: Gestione dei rapporti con ULSS, Ministero della Salute ed enti di certificazione.
Certificazioni aziendali: Stesura, aggiornamento e mantenimento dello standard aziendale per le certificazioni BRC e HALAL; pianificazione ed esecuzione degli audit interni.
Controllo Qualità &
- Non Conformità: Supervisione del controllo qualità operativo e coordinamento delle procedure di gestione delle non conformità.
Analisi di laboratorio: Programmazione, monitoraggio e gestione del piano di campionamento e analisi di laboratorio.
Ricerca e Sviluppo (R&D;): Identificazione,
analisi tecnica e qualifica dei nuovi fornitori da trasmettere all'Ufficio Acquisti per la fase contrattuale e negoziale.
Autocontrollo HACCP: Mantenimento e aggiornamento del manuale HACCP per la sede di Treviso.
Competenze Quali requisiti stiamo cercando?
Formazione ad indirizzo scientifico (Scienze e Tecnologie Alimentari, Biologia, Chimica o affini).
Comprovata esperienza nel ruolo all'interno del settore alimentare.
Conoscenza approfondita degli standard BRC e delle procedure HALAL.
Conoscenza della normativa igienico-sanitaria vigente e del sistema HACCP.
Capacità di gestione e coordinamento delle risorse umane.
Attitudine al problem solving, doti organizzative e capacità relazionali con enti terzi.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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