Montatore meccanico riduttori e motoriduttori

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Azienda

L'azienda cliente opera in primo piano nella progettazione e produzione di trasmissioni industriali, specializzato in moto-riduttori e riduttori di precisione.

Offerta

Il candidato sarà inserito all'interno del reparto montaggio e risponderà direttamente al responsabile di area (montaggio, verniciatura, spedizioni).

Nello specifico

Avrà rapporti diretti con il responsabile di area, con il personale del reparto magazzino, qualità prodotto ed in caso di necessità con altri reparti produttivi;

Garantirà l'approntamento dei riduttori nel rispetto delle modalità e delle procedure aziendali;

Si occuperà del montaggio a banco di riduttori di medie e grandi dimensioni.

Competenze ed esperienza La risorsa ideale ha maturato le seguenti competenze:

esperienza di almeno 4- 5 anni nel montaggio di riduttori di medie e grandi dimensioni;

lettura ed interpretazione del disegno tecnico, più nello specifico: disegno meccanico d'assieme, di esploso e della componentistica;

conoscenza ed utilizzo del paranco e della gru a bandiera;

conoscenza ed utilizzo degli strumenti di misura quali calibro, micrometro e alesamentro;





conoscenza ed utilizzo delle seguenti attrezzature: pressa manuale, lapidello, forno, chiavi dinamometriche, avvitatore pneumatico e utensili manuali;

conoscenza di attrezzi pneumatici per prove di controllo tenuta;

attività di pre-montaggio e di montaggio oltre che la registrazione degli assi e dei freni.

Completa l'offerta

Inserimento diretto in azienda, tempo indeterminato e RAL commisurata al livello di partenza della risorsa inserita, con range tra 30.000 e 40.000 €.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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