Manutentore Polivalente

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Profilo Consultant Milano, per azienda leader nel settore del lusso e dell'accoglienza, ricerca un manutentore polivalente. Il candidato, inserito all'interno del team di manutenzione e riportando al capo manutentore, si occupera della manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria dell'intera struttura. Responsabilita Partecipare attivita quotidiane di ingegneria e manutenzione dell'hotel, mantenendo gli alti standard di servizio;

Coordinarsi con repartoHousekeeping per le attivita di manutenzione delle camere degli ospiti e delle aree pubbliche;

Garantire che siano applicate le procedure per salute e sicurezza degli ospiti e dei dipendenti, e che i programmi di emergenza siano rispettati;

Verificare e monitorareche le condizioni degli impianti e macchinari all'interno delle strutture siano idonee, intervenendo in caso di situazioni pericolose e comunicando prontamente con il proprio responsabile e l'Ingegnere di area. Skill e Professionalita Capacita di gestione di problematiche tecniche in condizioni di stress o di emergenza;

Ottime capacita di lavoro di squadra;

Capacita di gestione del tempo;





Disponibilita a lavorare su turnazioni serali e/o festive. Preferenziale esperienza come manutentore nel settore servizi Competenze tecniche: Conoscenza minima dell'impiantistica idraulica ed elettrica;

Capacita di realizzazione del lavoro di finitura, tinteggiatura e verniciatura;

Capacita di realizzazione di rivestimenti murali attraverso la posa di carta da parati;

Esperienza nella gestione di impianti.

Vantaggi

Si offre un contratto a tempo determinato di 12 mesi + trasformazione a tempo indeterminato;

RAL: 28k. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi;

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It. Adecco Italia S.P.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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