04 set - Belluno
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Categoria: Leisure, Travel & Tourism
Luogo di lavoro: Belluno e provincia
Il Finance Director (M/F) entrerà in una prestigiosa realtà alberghiera parte di un gruppo internazionale di lusso, in fase di preapertura a Cortina d'Ampezzo. Riportando al General Manager e funzionalmente al Corporate, sarà responsabile della funzione Finance & Administration, guidando budgeting, controllo di gestione, compliance e supporto strategico al business.
Il ruolo prevede un pacchetto retributivo con una RAL di € 80.000+premio+alloggio.
Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di Finance Director (M/F) avrà le seguenti responsabilità:
Gestire e supervisionare la funzione Finance & Administration garantendo il rispetto delle linee guida di gruppo e delle normative locali;
Garantire solidi sistemi di controllo interno su ricavi, costi, asset e passività;
Coordinare e sviluppare il team Finance promuovendo una cultura orientata all'eccellenza;
Presidiare le attività di tesoreria, gestione della liquidità e capitale circolante;
Guidare i processi di budgeting, forecasting e reporting con analisi degli scostamenti;
Supportare il General Manager e il Corporate nelle decisioni strategiche attraverso insight finanziari;
Supervisionare gli adempimenti civilistici e fiscali e la corretta gestione documentale;
Coordinare audit interni ed esterni interfacciandosi con revisori e consulenti;
Definire politiche di credito e gestione del rischio in linea con le practice;
Partecipare attivamente alle attività di risk management e ai progetti di preapertura.
Requisiti: Il candidato ideale a ricoprire il ruolo di Finance Director (M/F) possiede i seguenti requisiti:
Laurea in Economia, Finanza o discipline affini;
eventuali certificazioni rappresentano un plus;
Esperienza consolidata in ruoli finance senior, preferibilmente nel settore hospitality di lusso;
Solida conoscenza di contabilità, fiscalità, compliance e audit;
Esperienza avanzata in budgeting, forecasting e controllo di gestione;
Familiarità con sistemi gestionali ERP;
Ottime capacità di leadership e gestione di team strutturati;
Conoscenza del contesto normativo italiano e gestione rapporti con enti locali;
Eccellenti capacità analitiche, organizzative e di problem solving;
Ottima conoscenza della lingua inglese;
Attitudine a lavorare in contesti dinamici e internazionali.
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