04 set - Pagazzano
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Overview Location: Italy, Lombardy, Pagazzano.
Role: Pharmacist/Service Pharmacy management with responsibilities across planning, operations, team leadership and stakeholder relations.
Responsibilities Pianificazione, organizzazione e coordinamento delle attività di farmacia, in accordo con la Direzione aziendale
Supporto e applicazione delle strategie di marketing in condivisione con la Direzione aziendale (category management, scelte di assortimento, politiche di pricing e promozione, gestione dell'esposizione)
Sviluppo e monitoraggio del piano operativo per raggiungere gli obiettivi aziendali (economici, organizzativi, di qualità del servizio) attraverso un effettivo coordinamento del proprio team
Analisi e controllo delle performance economiche
Consolidamento e sviluppo della "farmacia dei servizi" quale punto di riferimento per il territorio
Gestione dei rapporti con interlocutori sanitari locali ed istituzionali
Gestione del personale, assicurando un supporto efficace, training e sviluppo attraverso la formazione, operando in supporto e in collaborazione con le altre funzioni coinvolte, favorendo la collaborazione all'interno del team
Supervisione nella corretta applicazione delle normative dedicate
Qualifications Laurea in Farmacia/CTF e abilitazione alla professione di farmacista (Esame di stato e iscrizione albo professionale)
Conoscenza delle disposizioni legali sulla apertura e gestione della farmacia, sulla vendita e conservazione di farmaci e parafarmaci, sul rapporto con il SSN
Conoscenza delle dinamiche di mercato e del territorio di riferimento
Capacità di utilizzo di strumenti tecnici e informatici (Office, gestionali di farmacia)
Competenze relazionali: gestione delle relazioni interne ed esterne, leadership, gestione obiezioni/conflitti,
gestione del team
Abilità nell'organizzazione del lavoro, autonomia ed efficienza nell'esecuzione delle attività affidate e responsabilità in termini di risultati
Capacità di agire con proattività/spirito di iniziativa/problem solving
Abilità nell'orientamento alla qualità dei servizi
Offer / Benefits Retribuzione definita sulla base dell'esperienza maturata. La stessa sarà oggetto di uno specifico confronto con il singolo candidato ed in sede di primo colloquio
Erogazione di formazione per lo crescita professionale, per mezzo della Academy Farmagorà, con l'obiettivo di rendere il Farmacista un professionista sanitario orientato al consiglio e alla presa in carico dei pazienti. La formazione contribuisce al conseguimento di parte dei crediti obbligatori ECM e rientra in un sistema welfare aziendale
Accesso al sistema premiante (MBO), sulla base del raggiungimento dei risultati
Farmagorà si impegna a garantire la gestione delle candidature nel massimo rispetto delle pari opportunità, non effettuando alcuna discriminazione sulla base di religione, sesso, nazionalità, disabilità, età, stato parentale e altro
Responsibilities (Continued) Mansioni – Vendita di farmaci e medicinali omeopatici, prodotti farmaceutici/parafarmaceutici/prodotti naturali e cosmetici, prodotti per la salute e la bellezza
Consulenza ai pazienti, fornendo informazioni corrette sull'uso appropriato dei farmaci, la posologia e indicazioni terapeutiche
Mansioni – Gestione del magazzino, il carico merce, registrazione della merce, attraverso l'utilizzo di un software
Distribuzione delle varie tipologie di merci (medicinali, medicinali da banco, prodotti omeopatici, medicinali veterinari) all'interno della farmacia, secondo la normativa specifica
06 set - Livorno
FAENZA UNO PROJECT
06 set - Roma
Michael Page International Italia
06 set - Milano
Adecco
06 set - Alessandria
MOM CONSULTING HR PERMANENT RECRUITMENT