Senior Accountant – Freelance

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Robert Half è una società leader che opera nel campo della ricerca e selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. del 03/08/2018. Per un nostro cliente, primaria multinazionale di consulenza direzionale, siamo alla ricerca di un/a Senior Accountant – Freelance, che sarà coinvolta in un progetto di riorganizzazione del dipartimento Finance , con l'obiettivo di supportare i consulenti esterni nelle attività operative e nella gestione dei processi amministrativo-contabili. Responsabilità principali Supervisione delle attività relative al closing mensile ; Coordinamento e supervisione del team operativo ; Presidio delle attività di accounting e reporting ; Monitoraggio degli aspetti di compliance amministrativo-contabile , inclusi i processi e i controlli SOX ; Interfaccia con le principali funzioni aziendali e con gli stakeholder interni ed esterni; Supporto alla gestione delle attività Finance e alla corretta applicazione delle procedure aziendali. Requisiti Esperienza consolidata in ambito Accounting / Finance ,



preferibilmente maturata in aziende di servizi e/o in contesti multinazionali; Solida conoscenza dei processi di contabilità e chiusura mensile ; Esperienza nel coordinamento di team e nella supervisione delle attività operative; Conoscenza dei principali aspetti di compliance , con particolare riferimento ai controlli SOX ; Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1-B2) ; Buona padronanza di Excel e dei principali strumenti informatici; Nice to have: conoscenza dell'ERP BPIX . Tipologia di collaborazione Contratto di collaborazione freelance o assunzione in somministrazione Progetto iniziale di 4 mesi , con possibilità di estensione fino a 7 mesi ; Inserimento previsto a settembre ; Sede di lavoro: Lainate (MI) Modalità di lavoro ibrida: 3 giorni in ufficio e 2 giorni in lavoro da remoto ; è previsto un periodo iniziale di 5 giorni in presenza per favorire l'inserimento. I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 disponibile sul nostro sito web. Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l’uso di tools propri e/o dell’azienda cliente.

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