04 set - Bari
NHRG SRL– Agenzia per il Lavoro
NHRG srl è una società specializzata nella consulenza HR.
Approccio, Processi e Metodologie HR di Nuova Generazione. Ricerca e Selezione, Formazione, Consulenza, Coworking e Networking.
Ricerchiamo e sviluppiamo talenti, alleniamo capacità, costruiamo competenze, attraverso metodologie evolute in grado di adattarsi, in maniera modulare, a strutture aziendali differenti per settore, dimensione, cultura, valori.
Ci occupiamo di soluzioni strategiche in ambito organizzativo, di misurazione e sviluppo delle performance, di formazione, di sviluppo dei sistemi di compliance, di ricerca e selezione di talenti.
NHRG è un'Agenzia per il Lavoro generalista (già Love for Work Srl) autorizzata dal Ministero del Lavoro, sezione I Albo Informatico (prot. N° 0000183 del 28/11/2017). **HR Manager / Responsabile Risorse Umane (Ufficio Personale)** **Sede di lavoro**: Modugno (BA) **Contratto**: Tempo Indeterminato **Orario**: Full-time (Lunedì - Venerdì) **Retribuzione (RAL)**: Fino a € 35.000 + Welfare Aziendale **Descrizione della Posizione** Per importante società cliente operante nel settore servizi, ricerchiamo un/una **Responsabile Risorse Umane (HR Manager)**. La risorsa, riportando alla Direzione Generale, sarà il punto di riferimento per l'intero **Ufficio Personale**, coordinando i processi di **Payroll**, **Recruiting** e **Amministrazione del Personale**. **Cosa farai (Attività principali)**
- **Amministrazione e Payroll**:
Supervisione dell'elaborazione buste paga e controllo dei costi del personale (costing).
- **Ricerca e Selezione**: Gestione del processo di _Talent Acquisition_ per potenziare l'organico aziendale.
- **Compliance**: Garanzia del rispetto della normativa del lavoro, fiscale e previdenziale.
- **Relazioni Industriali**: Gestione attiva delle relazioni sindacali e dei rapporti con enti esterni.
- **Sviluppo**: Implementazione di piani di formazione e percorsi di carriera. **Requisiti e Competenze**
- **Esperienza**: Almeno 5 anni nel ruolo di **HR Generalist**, **HR Manager** o **Responsabile Personale**.
- **Titolo di studio**: Laurea in Giurisprudenza, Economia, Consulenza del Lavoro o in generale laurea ambito umanistico.
- **Settore**: Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore **Facility Management** o Multiservizi.
- **Hard Skills**: Ottima conoscenza di gestionali HR (es. Zucchetti, TeamSystem) e profonda competenza nel **CCNL** di riferimento.
- **Leadership**: Capacità di gestione e coordinamento di un team. **Cosa offriamo**
- Inserimento diretto con contratto a **tempo indeterminato full time**.
- RAL competitiva fino a **35k**.
- Ambiente dinamico e possibilità di crescita professionale in un'azienda strutturata. Settore: Altro Ruolo: Risorse umane Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
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