04 set - Torino
question mark
Siamo Question Mark Communication Srl Società Benefit, una dinamica agenzia nel settore della comunicazione, e siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel nostro team Administration & Finance come stagista, a supporto delle attività HR.
Cosa farai
Supportare il reparto HR nelle attività di amministrazione del personale, gestione delle presenze e aggiornamento dei dati relativi alle risorse;
Gestire l’archiviazione e l’aggiornamento della documentazione HR
Supportare le attività di recruiting, inclusa attività di screening CV e prima valutazione delle candidature
Effettuare contatti telefonici per attività di pre-screening e organizzazione dei colloqui
Affiancare il team nella gestione dei colloqui e nel processo di selezione
Supportare le attività di onboarding e gestione quotidiana dei dipendenti
Collaborare alla preparazione di report HR periodici e all’aggiornamento dei database interni
Supportare le attività amministrative e organizzative del reparto HR
Cosa cerchiamo
Laurea in Economia, Giurisprudenza, Psicologia del lavoro o titoli equipollenti
Buona conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici
Interesse per il mondo del recruiting e delle risorse umane
Precisione, attenzione ai dettagli e capacità organizzative
Buone capacità comunicative, anche telefoniche
Attitudine al lavoro in team, proattività e desiderio di apprendere
Cosa offriamo
Formazione e opportunità di crescere professionalmente nell’area HR, all’interno di un’agenzia di comunicazione creativa e in continua evoluzione
Coinvolgimento diretto nelle attività di recruiting e amministrazione del personale, con un percorso di apprendimento strutturato
Affiancamento costante e formazione on the job sulle principali attività HR (selezione, screening CV, gestione candidati e supporto amministrativo)
Rimborso completo dell’abbonamento ai mezzi pubblici
Snack e bevande gratuite in azienda
Ambiente giovane, dinamico e collaborativo
Possibilità di inserimento al termine dello stage, in base alle performance
Contratto di lavoro
Tirocinio formativo / stage
Durata: 6+6 mesi
Retribuzione: €500,00 al mese
Benefit e condizioni
Rimborso completo dell’abbonamento ai mezzi pubblici
Computer aziendale
Snack e bevande gratuiti in azienda
Percorso formativo e affiancamento costante nell’area HR
Contesto giovane, dinamico e collaborativo
Possibilità di inserimento al termine dello stage, in base alle performance
Disponibilità
Full time, dal lunedì al venerdì, in sede
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03
04 set - Padova
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04 set - Ceglie Messapica
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04 set - Afragola
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04 set - Vicenza
Cooperativa Sociale Società Cooperativa Sociale