Sviluppatore Full-Stack Senior

04 set - Napoli
Aida Innovazione

Aida Innovazione – società controllata da NPLUS S.r.l. – è un’azienda italiana con sede a Napoli, specializzata nello sviluppo di soluzioni tecnologiche avanzate e sostenibili. Promuoviamo innovazione e crescita professionale, valorizzando le persone e creando un ambiente dinamico dove ogni collaboratore può esprimere al meglio le proprie competenze.

Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.

Stiamo ricercando: Sviluppatore Full-Stack Senior

Descrizione del ruolo

Cerchiamo un/una Sviluppatore Full-Stack Senior con esperienza nel coordinamento tecnico di team di sviluppo, in grado di guidare la realizzazione di soluzioni applicative complesse e contribuire alle scelte architetturali.

La risorsa avrà un ruolo sia operativo sia di leadership tecnica, supportando il team nello sviluppo e garantendo elevati standard qualitativi.

In particolare, il ruolo prevede:

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- Progettazione e sviluppo di soluzioni software complesse (backend e frontend)

- Coordinamento tecnico di un team di sviluppo

- Supporto e mentoring dei colleghi su aspetti tecnici e metodologici

- Definizione e revisione delle architetture applicative (microservizi)

- Code review e supervisione della qualità del software





- Collaborazione con i diversi stakeholder per la definizione dei requisiti tecnici

- Utilizzo e promozione di best practice di sviluppo e strumenti DevOps

- Ottima conoscenza di Java 8 e NodeJS

- Buona padronanza dei linguaggi C e C++; esperienza o interesse per sistemi embedded costituisce un plus

- Conoscenza di framework e design pattern (Spring, Spring Boot, Hibernate/JPA, Quarkus)

- Esperienza con database relazionali (Oracle, PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (MongoDB, Cassandra, Elastic)

- Conoscenza di tool DevOps (Maven, Git/Bitbucket, Jenkins, Jira, Nexus)

- Esperienza in Angular 2/4 e xysqume scripting shell

- Esperienza nella gestione o nel coordinamento tecnico di team di sviluppo

- Resistente orientamento al risultato, attitudine al lavoro in gruppo, doti comunicative e relazionali

- Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata

- Contratto a tempo indeterminato

- Retribuzione annua lorda indicativamente compresa tra 35.000 € e 40.000 €, commisurata all’esperienza e alle competenze

- Modalità di lavoro ibrida (remote e in sede a Napoli)

- Inserimento in un contesto innovativo, dinamico e orientato alla crescita professionale

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SALES ACCOUNT & SPONSORSHIP MANAGER

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