02 set - Milano
Deloitte
Questa posizione è in Deloitte
Riassunto dell'occasione da parte della Joinrs AI: Deloitte cerca un **Consultant o Senior Consultant esperto in Cyber Security**, da assumere presso le sedi di **Milano** o **Roma** in modalità **ibrida**. La risorsa farà parte del team Cyber per supportare clienti nella progettazione di soluzioni di sicurezza informatica e gestione dei rischi.
È richiesta l’appartenenza alle **Categorie Protette** e un’esperienza di 2-6 anni, preferibilmente in società di consulenza. I benefit includono una RAL da EUR 33.000 a EUR 49.000 lordi annui, inquadramento CCNL Terziario, elementi variabili e opportunità di crescita.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Deloitte.
Questa opportunità è disponibile su Milano - Italy, Roma - Italy.
### Job Specs
Job Name: Categorie Protette - Experienced Cyber
Location: Milano, Roma
Seniority: Experienced
Business Function: TECHNOLOGY & TRANSFORMATION
### What impact will you make?
Categorie Protette - Experienced Cyber
Stiamo cercando una figura Consultant/Senior Consultant da inserire nel team Cyber nella sede di Milano o Roma, che lavorerà in modalità Hybrid.
Il business Cyber supporta i nostri clienti a ottimizzare le loro strategie di sicurezza informatica, progettare soluzioni all'avanguardia e gestire i rischi informatici.
Your Role
La risorsa Experienced verrà inserita in un team di lavoro e si occuperà di:
- Interpretare proattivamente i bisogni del cliente, individuando metodologie e approcci coerenti
- Sviluppare iniziative e soluzioni in modo indipendente,
raccogliendo e strutturando dati e svolgendo analisi a supporto delle decisioni di business
- Valorizzare il contributo delle risorse più Junior e contribuire alla loro crescita
What we offer
La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 33.000 e EUR 37.500 lordi annui per il grade Consultant, e tra EUR 39.000 e EUR 49.000 lordi annui per il grade Senior Consultant.
L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.
La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
Winning Requirements
- Appartenenza alle Categorie Protette Art. 1/18 Legge 68/99
- Precedente esperienza di 2-6 anni preferibilmente maturata presso società di consulenza
- Solida esperienza nella Sicurezza Informatica, dal punto di vista funzionale e/o tecnico
- Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata
- Passione e curiosità per il settore della sicurezza informatica, nonché per le attuali tecnologie di sicurezza IT
- Saper lavorare in autonomia ma anche collaborare in uno o più team di progetto per fornire risultati di alta qualità
- Possedere buone doti relazionali e la capacità di sviluppare relazioni efficaci e durature con clienti e colleghi
Make An Impact That Matters
Deloitte è un network leader nei servizi professionali alle imprese, presente in oltre 150 Paesi con 457 mila professionisti. Offriamo soluzioni innovative e sostenibili in Audit & Assurance, Strategy, Risk & Transaction Advisory, Tax & Legal e Technology & Transformation.
Il nostro obiettivo è supportare le aziende nello sviluppo e nell'implementazione di strategie al passo con il mercato.
In Deloitte la sostenibilità è un tema centrale. Per questo, attraverso le strategie e le progettualità legate alle tematiche Environmental, Social e Governance (ESG), ci impegniamo a promuovere una crescita responsabile, sostenibile e inclusiva per il Pianeta, le nostre persone e la società.
Scopri di più sulle nostre strategie di Corporate Sustainability, tra cui Well-being, la strategia volta a migliorare il benessere fisico, mentale e sociale delle nostre persone, affinché siano felici e piene di energia in tutti gli ambiti della loro vita e World Climate, la strategia globale di Deloitte per diventare un’organizzazione Net Zero e per guidare scelte responsabili all’interno e all’esterno dell’organizzazione.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.
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