Quality Manager

04 set - Italia
Adecco

Adecco Italia S.P.A. - Divisione Consultant ricerca, per importante realtà manifatturiera operante nel settore metalmeccanico, una figura di:Quality Manager? Sede di lavoro: Rozzano (MI)La posizione:La risorsa sarà responsabile della gestione e del miglioramento del Sistema Qualità aziendale, occupandosi sia delle attività di Assicurazione Qualità che di Controllo Qualità. Riportando direttamente alla Direzione Generale, coordinerà le attività legate alla conformità dei processi e dei prodotti, garantendo il rispetto degli standard aziendali, delle normative di settore e dei requisiti previsti dalla certificazione ISO 9001. La figura collaborerà trasversalmente con tutti i dipartimenti aziendali e con i fornitori strategici, contribuendo attivamente alle iniziative di miglioramento continuo e alla diffusione della cultura della qualità all'interno dell'organizzazione.Responsabilità:Gestire, mantenere e sviluppare il Sistema di Gestione Qualità aziendale in conformità agli standard ISO 9001; Definire, aggiornare e monitorare gli standard qualitativi di prodotto in collaborazione con AMC International; Garantire la conformità dei prodotti alle normative di settore applicabili; Redigere, aggiornare e controllare la documentazione del Sistema Qualità (procedure, istruzioni operative, moduli e documentazione correlata); Supportare le attività di prototipazione interna ed esterna e i processi di validazione fornitori; Preparare e coordinare gli audit di sistema, rappresentando l'azienda durante le verifiche interne ed esterne; Gestire i reclami cliente, coordinando attività di contenimento, analisi delle cause radice e implementazione di azioni correttive; Gestire le non conformità interne e promuovere attività di problem solving strutturato; Monitorare e sviluppare la qualità dei fornitori in collaborazione con il reparto Acquisti; Pianificare e coordinare le attività di controllo qualità lungo il processo produttivo; Definire gli standard qualitativi dei processi produttivi e verificarne il rispetto; Monitorare le performance dei processi produttivi attraverso l'analisi dei dati e l'identificazione di occasione di miglioramento; Partecipare attivamente ai progetti di miglioramento continuo aziendale; Collaborare conle diverse funzioni aziendali per garantire il raggiungimento degli obiettivi di qualità.Requisiti:Esperienza consolidata nel ruolo di Quality Manager o in posizioni analoghe all'interno di contesti manifatturieri; Ottima conoscenza dei Sistemi di Gestione Qualità e della normativa ISO 9001; Esperienza nella gestione di audit, reclami cliente, non conformità e processi di miglioramento continuo; Spiccate capacità di analisi dati e utilizzo di software gestionali e database; Ottime doti organizzative, decisionali e di problem solving; Capacità di relazionarsi efficacemente con interlocutori a tutti i livelli aziendali; Forte orientamento al lavoro di squadra e al raggiungimento degli obiettivi; Fluente conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; La conoscenza della lingua tedesca costituirà un requisito preferenziale.Cosa offre l'azienda:Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; Retribuzione annua lorda (RAL) a partire da € 35.000; Inquadramento secondo CCNL Industria Metalmeccanica Privata a partire dal livello B2; Ruolo strategico con riporto diretto alla Direzione Generale; Possibilità di contribuire attivamente allo sviluppo dei processi aziendali e delle strategie di miglioramento continuo; Contesto industriale strutturato e orientato all'eccellenza.I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.It.Adecco Italia S.P.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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