BACK OFFICE COMMERCIALE - TEDESCO

04 set - Padova
Grafton Recruitment

pbGrafton Office /bè la specializzazione di bGi Group /b dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito bAccounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing /b and bOffice Management. /b /ppSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. /ppbr/ppPer azienda cliente del territorio ricerchiamo: /ppbr/ppbBACK OFFICE COMMERCIALE - TEDESCO /b /ppbr/ppbMansioni Principali: /b /pulliGestione e inserimento ordini /liliGestione trasporti /liliAffiancamento ad agenti esteri /li /ulpbr/p pbCompetenze e abilità richieste: /b /pulliOttima conoscenza della lingua Tedesca /liliMinima esperienza pregressa /liliDiploma o Laurea in ambito economico o linguistico /li /ulpbr/ppOrario di lavoro: Tempo pieno, dal lunedì al venerdì. 08: /13:30-18:00 /pp Offerta Contrattuale: Inserimento diretto in azienda /ppCCNL applicato: Metalmeccanica Industria /ppLivello di inquadramento: C1/C2/C3 /ppRetribuzione prevista: 25000 - 31000/anno /ppbr/ppbr/ppFacciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro,



nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. /ppI valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. /ppConsulta tutti i nostri annunci su /ppGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /ppL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p pbr/p

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