Direttore Generale
Pubblicato il 04-09-2026 - Villa & Partners Human Capital Solutions in Bologna
General Manager/CFO – Settore Energia Rinnovabili
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.
Il nostro cliente
Siamo stati incaricati da un solido e vivace Gruppo italiano specializzato nell’installazione, revamping e manutenzione di impianti per la transizione energetica. In questa fase di consolidamento e scale-up, il Consiglio di Amministrazione ha espresso la necessità di inserire una figura di Direzione Generale a cui affidare il mandato specifico di strutturazione interna, controllo di gestione ed efficienza operativa.
Posizione
Il Ruolo & Obiettivi
A riporto diretto del CDA e in stretta collaborazione con l'Amministratore Delegato, il Direttore Generale avrà come mandato prioritario la costruzione della macchina operativa e gestionale che consenta al Gruppo di scalare in modo sostenibile.
La mission del ruolo sarà focalizzata sull’ottimizzazione dei processi, la creazione di una governance sostenibile e di un sistema di controllo dei numeri in una fase critica di crescita.
Principali Responsabilità
Strutturazione e presidio delle attività di budgeting, forecasting, KPI operativi/finanziari e relativa reportistica periodica per il CDA e gli azionisti.
Efficientamento dei processi interfunzionali, con focus specifico sulla gestione del magazzino ricambi, sulla pianificazione degli interventi O&M; ed EPC e sulla massima valorizzazione del gestionale aziendale.
Dimensionamento della struttura in linea con il piano strategico, definizione del fabbisogno di competenze,
supporto all'hiring e facilitazione dell'integrazione culturale e operativa tra i team delle due realtà societarie.
Collaborazione con gli azionisti nell'analisi e valutazione di nuove opportunità di investimento, con la produzione di analisi strutturate da presentare in CDA.
Presidio del rischio operativo e applicazione rigorosa dei processi di governance interna.
Il Profilo Ricercato
Almeno 8-10 anni di esperienza in ruoli di Controllo di Gestione, Operations Management o come CFO all'interno di contesti industriali o di servizi tecnici. Sarà considerato un forte plus l'aver gestito fasi di integrazione post-acquisizione o contesti a forte crescita accelerata.
Laurea in Discipline Economiche o Ingegneristiche, con un forte orientamento ai numeri e all'analisi quantitativa.
Approccio pragmatico e orientato al problem-solving, capacità di muoversi con agilità in contesti imprenditoriali dove la rapidità di esecuzione prevale sulla struttura formale. Autorevolezza e leadership empatica per interfacciarsi efficacemente sia con la proprietà che con i team operativi.
Buona conoscenza della lingua inglese.
La provenienza dai settori Energia, Utilities o Impiantistica costituisce un vantaggio, ma non è un requisito bloccante.
Cosa Offriamo
Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza:
RAL €90.000 - €100.000
Pacchetto retributivo integrato da MBO/variabile, auto aziendale e benefit di livello dirigenziale. xysqume
L'opportunità di guidare da protagonista la strutturazione e la crescita di un Gruppo in un settore strategico e di massima attualità.
Sede di lavoro
Provincia di Bologna
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