PROGETTISTA JUNIOR FACCIATE, SERRAMENTI E RIVESTIMENTI VENTILATI
Pubblicato il 04-09-2026 - Coiver Group in Cormano
PROGETTISTA JUNIOR FACCIATE, SERRAMENTI E RIVESTIMENTI VENTILATI - MILANO
Coiver Cladding S.r.l., società del Gruppo Coiver, specializzata nella chiusura dell'involucro edilizio, quindi in facciate continue e ventilate, serramenti, coperture e rivestimenti ricerca un/a giovane Progettista da inserire nella sede di Cormano (MI).
AMBITO DI INSERIMENTO:
Edilizia, settore facciate, serramenti e rivestimenti ventilati.
PRINCIPALI ATTIVITA':
La risorsa ricercata, riportando al responsabile di funzione, sarà di supporto per l'espletamento delle seguenti attività:
Sviluppo costruttivo di importanti progetti di facciate continue e ventilate;
Serramenti in alluminio e carpenterie in acciaio mediante utilizzo di software CAD 2D/3D e software specifici (necessari alla generazione di disegni costruttivi e di montaggio in opera);
Predisposizione distinte e documentazione per la produzione.
COSA RICERCHIAMO IN TE:
Laurea triennale o specialistica in Architettura/Edile;
Capacità di leggere e interpretare documenti tecnici e disegni;
Capacità ed autonomia di sviluppo costruttivo;
Buona conoscenza di software CAD 2D-3D e del pacchetto Office;
COSA TI OFFRIAMO:
Contratto di Apprendistato, applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria, con livello di inserimento parametrato in base alle effettive competenze del/la candidato/a.
RAL indicativa: € 20.000 - € 24.000 (commisurata all'esperienza e al livello contrattuale di inserimento);
Riconoscimento di buoni pasto del valore di €. 10.00 giornaliero;
Ambiente di lavoro stimolante e dinamico in un'azienda leader nel settore.
Possibilità di crescita professionale.
Luogo di lavoro: Cormano.
Orario: Full time.
Invia il tuo CV in formato PDF in risposta a questa inserzione. Le candidature prive di CV non saranno prese in considerazione.
Coiver Group si impegna a creare un contesto di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità, garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a c