Tecnico on-site

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ICTpiù, divisione Tech & Digital di Lavoropiù, ricerca per azienda cliente un/una Tecnico On-site.

La risorsa entrerà a far parte del team IT dedicato ai servizi di Workplace Support e opererà presso clienti enterprise, occupandosi della gestione e risoluzione di problematiche tecniche di media e alta complessità. Sarà inoltre un punto di riferimento operativo per il presidio on-site, collaborando con i team specialistici per garantire elevati standard di servizio e il rispetto degli SLA.

Attività principali:

- Gestione di Incident e Service Request di media e alta complessità;
- Supporto Workplace di secondo livello agli utenti;
- Amministrazione di ambienti Microsoft Windows e Microsoft 365;
- Gestione di Active Directory, Group Policy, DNS e DHCP;
- Configurazione e gestione di endpoint tramite SCCM, Microsoft Intune e soluzioni di Mobile Device Management;
- Installazione, configurazione e manutenzione di hardware, software e periferiche;
- Utilizzo dei principali strumenti ITSM (ServiceNow, Remedy, IBM Maximo, iTop, ecc.);
- Supporto ad ambienti virtualizzati VMware e Hyper-V;
- Gestione e troubleshooting di reti LAN, WAN, VPN e dispositivi firewall;
- Esecuzione di attività IMAC (Install, Move, Add, Change), rollout tecnologici e refresh delle postazioni di lavoro;
- Collaborazione con i gruppi specialistici di secondo e terzo livello per la risoluzione delle problematiche più complesse.

Requisiti:

- Esperienza consolidata nel ruolo di Tecnico On-site o IT Support in contesti enterprise;
- Ottima conoscenza dellambiente Microsoft Windows e Microsoft 365;
- Esperienza nella gestione di Active Directory e dei principali servizi di rete;
- Buona conoscenza di SCCM, Intune e delle soluzioni di Endpoint Management;
- Competenze di networking e troubleshooting infrastrutturale;




- Esperienza con piattaforme di virtualizzazione VMware e/o Hyper-V;
- Familiarità con strumenti di IT Service Management.

Sede di lavoro: Valenza (AL)

Fascia di RAL: 25.000 - 30.000 €

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari possibilità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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