04 set - Orvieto
Synergie Sede
Descrizione azienda
Synergie Italia S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Terni, ricerca per importante realtà operante nel settore della ristorazione collettiva un/una AIUTO CUOCO/A da inserire presso una mensa situata nella zona di Orvieto.
Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Posizione
La risorsa selezionata affiancherà il personale di cucina nelle attività quotidiane e si occuperà di:
- Supporto nella preparazione delle pietanze secondo i menu programmati;
- Preparazione e lavorazione delle materie prime;
- Riordino e pulizia degli ambienti e delle attrezzature di cucina;
- Applicazione delle norme igienico-sanitarie e delle procedure HACCP.
Requisiti
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Esperienza, anche minima, maturata in cucina o nel settore della ristorazione;
- Possesso dell'attestato HACCP in corso di validità;
- Buona capacità di lavorare in team e attenzione agli standard igienico-sanitari;
- Disponibilità a lavorare su turnazioni.
Costituisce titolo preferenziale un'esperienza maturata nella ristorazione collettiva.
Altre informazioni
Contratto part-time 30 ore settimanali;
Orario di lavoro distribuito su 6 giorni su 7, dal lunedì alla domenica con riposi a rotazione;
Fasce orarie indicative: 08:00-13:00 / 09:00-14:00 / 14:30-19:30;
Luogo di lavoro: Orvieto (TR);
CCNL Turismo Pubblici Esercizi e Ristorazione Collettiva, 5° livello;
Retribuzione mensile lorda: € 1.580,09 (riproporzionata in base all'orario contrattuale);
Retribuzione oraria lorda: € 9,18;
RAL indicativa: da € 18.960 (12 mensilità) a € 22.120 (con 13° e 14°)
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. xysqume Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
#J-18808-Ljbffr
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