05 set - Milano
Jointly il Welfare Condiviso
ppMarsh Jointly è una Società Benefit e B Corp che opera nel mondo dei servizi di Welfare, Wellbeing e people caring. Con oltre 900 clienti, ci impegniamo quotidianamente per migliorare la qualità della vita delle persone e il benessere delle organizzazioni. Attraverso i nostri servizi aiutiamo le famiglie a trovare le migliori soluzioni di cura e assistenza per sé e per i propri cari, in modo da soddisfarne le esigenze nel modo più veloce, affidabile ed economico. /p h3Principali Attività: /h3 ul lipProgettazione strategica di soluzioni custom: analisi del brief del cliente e disegno di servizi scalabili, massimizzando le sinergie con il catalogo e la piattaforma Jointly. /p /li lipCoordinamento pre-sales interfunzionale: orchestrazione delle attività di prevendita con i team interni per creare proposte innovative nel pieno rispetto di tempi e budget. /p /li lipPricing e negoziazione: definizione della struttura economica delle proposte a garanzia della marginalità aziendale e negoziazione diretta di prezzi e contenuti con partner/terze parti. /p /li lipProject management e governance delle risorse: pianificazione, monitoraggio e allocazione ottimale delle risorse progettuali (interne ed esterne), individuando le criticità e implementando rapide azioni correttive. /p /li lipHandover e supporto all'innovazione: supervisione della transizione dei progetti verso i team di delivery e condivisione di feedback continui per supportare l'evoluzione dei prodotti e delle soluzioni Jointly. /p /li /ul h3Requisiti: /h3 ul lip4-6 anni di esperienza consolidata nella gestione di progetti complessi e nel coordinamento di team multidisciplinari, con capacità di presidiare più attività in parallelo garantendo tempi e qualità; /p /li lipspiccata attitudine nel tradurre le esigenze del cliente in soluzioni digitali personalizzate e scalabili, definendone la struttura,
il pricing e gli obiettivi di marginalità; /p /li lipeccellenti doti comunicative, relazionali e di negoziazione commerciale con clienti, partner esterni e fornitori terzi; /p /li lipprofonda conoscenza delle soluzioni digitali complesse e spiccata attitudine al problem solving veloce e orientato ai risultati /p /li /ul h3Completano il profilo: /h3 ul lipInteresse per il settore del corporate wellbeing. /p /li lipCapacità di lavorare in team e di interagire con diversi stakeholder interni. /p /li lipFlessibilità e adattabilità in un ambiente di lavoro dinamico e in continua evoluzione. /p /li /ul h3Cosa troverai: /h3 ul lipContratto a tempo indeterminato (€35-40K/anno) /p /li lipBuoni pasto da 7€ /p /li lipPossibilità di smartworking /p /li lipUn buddy che ti aiuterà a orientarti nei primi mesi in azienda /p /li lipMomenti di confronto con il/la responsabile d’area /p /li lipAmbiente informale e dinamico /p /li lipPossibilità di scambio continuo con altri team e con i manager /p /li lipMomenti di team building e attività di wellbeing /p /li /ul h3Il nostro processo di selezione: /h3 pUna volta ricevuta la tua candidatura ci prenderemo del tempo per valutarla attentamente.br/Se il tuo profilo è in linea con questa o con altre posizioni, ti contatteremo per iniziare il percorso di selezione. In alternativa, conserveremo il tuo CV nel nostro database per eventuali opportunità future. /p pGeneralmente il nostro iter di selezione prevede generalmente 2 step: un colloquio con HR Business Partner ed un colloquio con Head of Wellbeing Solutions, Innovation Advisory.br/L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda della posizione. /p pSede di lavoro: Milano /p pOrario di lavoro: full time /p pQuesta offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e DLgs n. 98/2006, art 27). /p /p #J-18808-Ljbffr
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