05 set - L'Aquila
IN OPERA
In Opera Spa - Agenzia per il Lavoro – ricerca per lo staff di filiale un :Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.SALES ACCOUNT COMMERCIALEOffriamo un contesto di lavoro stimolante e dinamico, un percorso in cui metterti alla prova e mostrare il tuo reale potenziale, proporre le tue idee senza limiti alla tua crescita.Di cosa ti occuperai?Organizzazione di appuntamenti propedeutiche alle visite commercialiPresentazione dei servizi e redazione offerte commerciali ai clienti potenzialiAttività commerciale di acquisizione e gestione del clienteRispetto dei KPI commercialiMappatura del mercato territoriale di riferimento, attraverso visite, telemarketing e mailingRequisiti:Laurea o studi in materie giuridico economiche o umanisticheEsperienza pregressa di 1 anno in ambito risorse umane, attività di consulenza o sales, costituisce titolo preferenziale, avere maturato esperienze precedenti in ambito APL, Finanziario o ITCAttitudine commerciale e al contatto con il pubblico, propensione al lavoro per obiettivi.Si offre:Inserimento con assunzione diretta CCNL Commercio e Terziario, 14 mensilità, ticketOrario:
Lun-Ven 09:00-18:00 con un’ora di pausaBenefit:Cellulare e PC aziendaleAuto Aziendale ad uso promiscuoFormazione continua e professionalePiano incentivante legato agli obiettiviLuogo di lavoro: PESCARALa ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito sulla privacy (GDPR 2016/679). In Opera S.p.A - Agenzia per il lavoro Aut. Min. N° 39/429 del 13/12/2016.La retribuzione è definita sulla base del CCNL di riferimento, del livello di inquadramento e dell'eventuale esperienza pregressa nel settore. Il candidato ha diritto a ricevere, prima o durante il primo colloquio, informazioni dettagliate sui criteri retributivi applicati.In Opera S.p.A. applica una politica retributiva non discriminatoria. Ai sensi del D.Lgs. di recepimento della Direttiva UE 2023/970, la retribuzione indicata si applica indipendentemente dal genere del candidato. xdwybme Non verrà richiesta durante il processo di selezione alcuna informazione relativa alla retribuzione percepita in precedenti esperienze lavorative.
06 set - Livorno
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06 set - Roma
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06 set - Milano
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06 set - Alessandria
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