Tecnico/A Commerciale - Settore Industriale

03 set - Bardi
Lavoropiu

ppDescrizione dell'offerta di lavoro /p pSalespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, è alla ricerca di un/una SALES ACCOUNT da inserire a potenziamento della rete commerciale per azienda cliente nel settore dei Gas Tecnici per l'Industria.
/p pbAttività: /b /p ulliGestione e sviluppo del portafoglio clienti nella zona di competenza (Lodi e Pavia); /liliGestione dei rapporti commerciali, negoziazioni, trattative e attività post-vendita; /liliGestione consulenziale del cliente sia dal punto commerciale; /liliTrasferte e/o sopralluoghi presso i clienti; /liliGestione futura di personale commerciale.
/li /ul pbRequisiti: /b /p ulliEsperienza pregressa nelle vendite; /liliProvenienza da macchine laser, saldatura e taglio e automazione industriale sarà da considerarsi un plus; /liliSpiccate doti comunicative e negoziali, nonché proattività e spirito di iniziativa /liliEsperienza nelle vendite; /liliCompetenze comunicative e negoziali; /liliProattività e spirito di iniziativa.
/liliProvenienza da macchine laser, saldatura e taglio e automazione industriale.
/li /ul pbOfferta: /b /p pInserimento diretto in azienda a tempo indeterminato secondo il CCNL Chimico - RAL: *****k.
Prevista auto aziendale ad uso promiscuo.
/p pLa retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e /p palle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
/p pLavoropiù S.p.a. Aut.
Min.




Prot.
N. **** SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su DI e PDR 125:**** su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs.
******* in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).
/p pTi preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile a l link -policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
/p /p #J-*****-Ljbffr

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