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ADDETTO/A MARKETING E GRAFICA

Pubblicato il 05-09-2026 - Grafton Recruitment in Padova

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente selezioniamo:

1 ADDETTO/A MARKETING E GRAFICA - SOSTITUZIONE MATERNITA'

Di cosa ti dovrai occupare?

Supporto nella creazione e implementazione di campagne marketing e contenuti.

Sviluppo di contenuti marketing sui vari canali.

Presentazioni di News letter, schede tecniche

Partecipazione a eventi/fiere

Vuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.

Hai queste competenze e caratteristiche?

- Diploma o laurea in ambito marketing o grafica;
- Almeno 6 mesi di esperienza in ruoli affini;
- Conoscenza di Adobe Creative (Illustrator, Photoshop, Indesign);

Ti rivedi in queste caratteristiche?

Candidati ora!

Offerta Contrattuale:

Offerta Contrattuale:





Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato della durata di 4 mesi.

CCNL applicato: metalmeccanica industria

Livello di inquadramento: C2/C3

Retribuzione prevista:

La retribuzione prevista è compresa tra 25000 e 28000 euro lordi annui, definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.

Luogo di lavoro:

Piove di Sacco (PD)

Se pensi di avere le qualità giuste, non aspettare! Inviaci la tua candidatura!

*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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