03 set - Milano
humangest
Humangest S.p.A., Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca, per un'affermata realtà imprenditoriale, agile e in costante crescita,
una/un Contabile Esperta
che affianchi il Responsabile Amministrativo nella gestione operativa e contabile dell'Azienda.
Cerchiamo una persona autonoma, precisa e affidabile, capace di offrire un supporto a 360° su tutte le attività amministrativo-contabili, contribuendo concretamente all'efficienza dell'ufficio.
Responsabilità:
Responsabilità Gestione della contabilità ordinaria
Utilizzo del gestionale per la gestione delle attività contabili e amministrative
Registrazione e controllo delle fatture attive e passive
Gestione della contabilità clienti e fornitori
Riconciliazioni bancarie e controllo degli incassi e dei pagamenti
Predisposizione di report amministrativi e contabili
Supporto nella redazione della documentazione fiscale
Gestione delle scadenze
Collaborazione diretta con il Responsabile Amministrativo nelle attività quotidiane e nelle chiusure periodiche
Requisiti essenziali:
Esperienza consolidata nel ruolo
Ottima conoscenza dei principali processi contabili e amministrativi
Capacità di lavorare in autonomia, con metodo e precisione
Ottime doti organizzative e di gestione delle priorità
Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e gestionali
Completano il profilo affidabilità e riservatezza, spirito di collaborazione e attitudine al problem solving.
Offerta:
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato o determinato, in base all'esperienza;
RAL compresa nella fascia tra *******K, da valutarsi in sede di colloquio;
Sede di lavoro:
Milano Sud Est (MI)
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
UE ****?679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l. 903?77), sono invitati a consultare il sito
.
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
UE ****?679 .
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari possibilità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.
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