Impiegato/A Qualita' Di Processo E Prodotto

03 set - Torino
Synergie Italia

Synergie Italia S.p.A., multinazionale francese leader nel settore delle Risorse Umane, filiale di Rivarolo , ricerca per
strutturata azienda
una figura di:
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IMPIEGATO/A QUALITA' DI PROCESSO E PRODOTTO
La risorsa sarà inserita all'interno della
Direzione Qualità
e
riporterà direttamente al Direttore Qualità
, assumendo un ruolo di responsabilità nel presidio dei processi di assicurazione e controllo qualità dello stabilimento.
La figura opererà con
livello di autonomia
, interfacciandosi con clienti, fornitori e funzioni interne, contribuendo in modo concreto al miglioramento delle performance qualitative e dei processi produttivi.
Principali responsabilità:
Gestione autonoma delle
campionature clienti (PPAP)
Gestione delle
Non Conformità Interne
e supporto strutturato alla gestione delle
Non Conformità Esterne
Analisi delle
cause radice
e definizione delle
azioni correttive e preventive
in collaborazione con clienti e fornitori
Applicazione di strumenti di
analisi statistica




a supporto del miglioramento continuo
Supporto alla pianificazione e conduzione di
audit interni di processo e di prodotto
Collaborazione con la Direzione Qualità nella definizione degli standard e nel monitoraggio degli indicatori qualitativi
La selezione è rivolta a risorse in possesso dei seguenti requisiti:
Esperienza minima di 4–5 anni
nel ruolo di Quality Engineer o in funzioni qualità analoghe
Provenienza da
contesti produttivi ambito chimico ed elettronico
Conoscenza della lingua inglese
Capacità di lavorare in autonomia, approccio analitico e orientamento al problem solving
Altre informazioni
Si offre
assunzione diretta
RAL indicativa: *************** €
, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE ********.
Aut. xrdbqlu Min. Prot. N. **** – SG del 16/12/2004

Strategic HR Partner

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