Senior Accounting Specialist
Pubblicato il 05-09-2026 - Sacmi in Bologna
Siamo alla ricerca di un/a Senior Accounting Specialist da inserire nel team di SACMI Service .
La persona selezionata verrà inserita all’interno del BPO Amministrativo, struttura che supporta la società del Gruppo nella gestione contabile, fiscale e di bilancio, garantendo standard elevati e processi strutturati.
La risorsa contribuirà alla gestione completa degli adempimenti contabili e fiscali dell’azienda assegnata, con presidio delle chiusure periodiche e del bilancio, coordinamento con consulenti esterni e funzioni aziendali interne.
Attività e responsabilità
- Gestione della contabilità generale, scritture di assestamento e delle chiusure periodiche (mensili, trimestrali, annuali)
- Predisposizione del bilancio d’esercizio (IAS/IFR0/OICS) e supporto al reporting contabile e fiscale di Gruppo
- Gestione degli adempimenti fiscali (IVA, F24, dichiarativi, CU)
- Gestione cespiti e applicazione principi contabili
- Supporto a revisori, sindaci e verifiche ispettive
- Controllo e registrazione flussi amministrativi legati al personale
Istruzione eformazione
Verranno valutati profili con laurea in economia, amministrazione aziendale o discipline affini, o diploma di ragioneria e 10 anni di esperienza in ruoli similari.
Competenze erequisiti
- Solida conoscenza normativa civilistica e IVA
- Autonomia nelle chiusure e negli adempimenti
- Utilizzo di ERP (SAP FI preferibile)
- Buona padronanza di Excel
- Nice to have:
Conoscenza IFRS
Sede di lavoro: Imola (BO) – Via Brodolini 10/A con possibilità di smartworking.
CCNL Applicato: CCNL Metalmeccanico Industria.
Cosa offriamo
- Un ambiente di lavoro originale, creativo e dinamico, in grado di garantire coinvolgimento e imprenditorialità diffusa. Ci concentriamo sui risultati e sulle alte prestazioni lavorative, generando innovazione capace di creare valore nei mercati in cui operiamo;
- SACMI Academy: Formazione, sviluppo professionale e accesso a competenze diverse per costruire una nuova cultura dell'innovazione che sostenga lo sviluppo di processi produttivi più efficienti e sostenibili;
- Un posto dilavoro sicuro, con condizioni di lavoro flessibili e rispetto per il nostro personale;
- Possibilitàdi avere un impatto, coinvolgimento nelle decisioni lavorative e realizzazione personale.
CCNL Metalmeccanico, livello B2 – RAL: 40-48k
Crediamo che il talento non abbia genere. La selezione è aperta a tutte le persone, senza alcuna distinzione (in conformità al D.Lgs. 198/2006 e alle L. 903/77 e L. 125/91). Promuoviamo un processo di valutazione equo e trasparente, fondato su politiche retributive neutrali rispetto al genere, coerentemente con gli standard europei sulla trasparenza salariale. I dati forniti saranno trattati conformemente al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
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