Addetto Liquidazioni Vita E Contenzioso - Tempo Determinato
Pubblicato il 05-09-2026 - PiùVera in Torino
PiùVera nasce dalla partnership tra Crédit Agricole Assurances e Banco BPM , due importanti realtà nel settore assicurativo e bancario che hanno scelto di unire competenze, esperienze e visione per essere ancora più vicini alle persone.
Da questa sinergia prende vita un cambiamento significativo: Vera Assicurazioni e Vera Protezione diventano PiùVera Assicurazioni e PiùVera Protezione .
Una trasformazione che segna un passo importante nel nostro percorso di crescita e innovazione.
La Compagnia ricerca un/una Addetto Liquidazioni Vita e Contenzioso - Tempo determinato.
È il candidato/la candidata ideale per questa opportunità? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.
Principali attività:
- Verifica e gestione delle richieste di rimborso;
- Controllo delladocumentazione amministrativa e fiscale necessaria;
- Inserimento deidati nei sistemi informatici dedicati;
- Collaborazione con altri reparti per garantire la correttezza delle liquidazioni;
- Gestione del contenzioso e supporto ai reclami;
- Gestione delle polizze dormienti.
Caratteristiche professionali richieste per la posizione:
- Conoscenze di base in ambito liquidativo, sinistri vita, amministrativo-contabile e/o legale;
- Capacità di utilizzo di software gestionali;
- Preferibile esperienza pregressa nel settore liquidativo e/o legale o affine al ruolo ricercato.
Caratteristiche personali richieste per la posizione:
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Buone capacità comunicative e organizzative
- Buona capacità di relazione con il cliente/assicurato e di comunicazione/relazione con i distributori;
- Autonomia, problem-solving, ottima comunicazione e orientamento ai risultati completano il profilo.
Sede di lavoro:
Corso di Porta Vigentina, 9 (Milano).
Tipologia contrattuale:
Contratto di lavoro CCNL ANIA a tempo determinato 12 mesi, range retributivo 30K-35, 4° livello ANIA + polizza UniSalute + fondo pensione. xykwogc
Modalità di lavoro:
Offriamo una modalità di lavoro ibrida: è prevista modalità di in ufficio alternata a modalità in Smart Working (due giorni/settimana).