ppCrediamo nelle connessioni reali. Quelle che vanno oltre i dati e gli algoritmi. Quelle che si basano su empatia, intuizione, istinto. Per questo all'innovazione tecnologica uniamo sempre la passione dei nostri professionisti. Per creare una connessione che sia umana. Perché per noi non sarai mai solo un curriculum, a cui dare un’occhiata. /p pRandstad. Human Forward. /p pRANDSTAD Holding nv è la multinazionale olandese attiva dal 1960 nella ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di lavoro. Presente in 39 Paesi con 4.858 filiali e 38.331 dipendenti per un fatturato complessivo che ha raggiunto nel ,3 miliardi di euro - è la seconda agenzia di servizi HR al mondo. Presente dal 1999 in Italia, RANDSTAD conta ad oggi 2000 dipendenti e oltre 300 filiali a livello nazionale. RANDSTAD è la prima Agenzia per il Lavoro ad avere ottenuto in Italia le certificazioni SA8000 (Social Accountability 8000) e GEES (Gender Equality European Standard) in materia di “pari opportunità”. Hai maturato esperienza come Store Manager nel settore retail? /p pAbbiamo l’opportunità giusta per te! /p pRandstad Italia Spa, Specialty Retail, Fashion Luxury ricerca per un' importante brand di abbigliamento una risorsa da inserire nel team di Roma Centro come:

/p h3STORE MANAGER /h3 pSi offre: assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato con inquadramento al 2*/3* livello del commercio più incentivi al raggiungimento degli obiettivi mensili ed orari. /p pLuogo di lavoro: Roma Centro /p pOrario di lavoro: Tempo pieno dal Lunedì alla Domenica. /p pCome store manager ti occuperai di: /p ul liassistenza e consulenza al cliente; /li ligestione giacenze e ordine dei prodotti; /li ligestione risorse e coordinamento team di lavoro, pianificando turni settimanali, piani ferie e straordinari del personale; /li lisupervisione apertura e chiusura cassa e quadratura degli incassi; /li lidefinizione strategia commerciale e raggiungimento degli obiettivi di vendita previsti. /li /ul h3Quali requisiti stiamo cercando? /h3 ul licomprovata esperienza di almeno 3 anni come Store Manager nel fashion retail (abbigliamento e accessori); /li liun leader empatico, capace di instaurare relazioni autentiche e durature con staff e clienti; /li licapacità di gestione di un team e di lavoro per obiettivi; /li lidisponibilità a lavorare su turni, anche nei giorni festivi e weekend; /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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