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Responsabile Pianificazione e Supply Chain

Pubblicato il 05-09-2026 - StrategicPeople in Bologna

StrategicPeople è una società di Head Hunting con oltre vent’anni di esperienza nella selezione di profili Executive e Manager.

Con headquarter a Milano, in Piazza Duomo – storica Via Hoepli – e presenza a Padova, Brescia, Modena e Bologna, supportiamo le imprese nella crescita attraverso il capitale umano.

Descrizione dell'azienda

Per azienda industriale specializzata nella progettazione e produzione di trasmissioni di potenza customizzate per applicazioni off-highway, destinate ai settori agricolo, industriale, forestale e ferroviario, ricerchiamo un/una Responsabile Pianificazione e Supply Chain.

Sede: Bologna provincia

Residenza: Per esigenze organizzative e di presidio operativo, saranno valutati con particolare interesse candidati residenti entro un raggio indicativo di 30-50 km dalla sede aziendale, ad esempio province di Bologna, Modena e Ferrara

Modalità di lavoro: in presenza, non sarà previsto smart working

Descrizione del lavoro

La figura ricercata avrà un ruolo centrale nell'organizzazione e nell'ottimizzazione dei processi di pianificazione, approvvigionamento e acquisto, con l'obiettivo di garantire continuità produttiva, rispetto delle tempistiche e un'efficace gestione della supply chain.

Cerchiamo un professionista con una solida cultura tecnico-meccanica, abituato a lavorare in contesti produttivi e a conoscere concretamente materiali, componenti e lavorazioni meccaniche. In una prima fase, la persona avrà un particolare focus sulla pianificazione della produzione e dei fabbisogni, per assumere successivamente una responsabilità più ampia anche nella gestione e nel coordinamento dell'Ufficio Acquisti.

La risorsa, riportando alla Direzione Generale, si occuperà di:

- Gestire e ottimizzare la pianificazione della produzione, traducendo ordini, previsioni e priorità commerciali in fabbisogni produttivi e di approvvigionamento;

- Definire priorità, tempistiche e disponibilità di materiali e componenti, interfacciandosi costantemente con Produzione, Ufficio Tecnico, Acquisti e fornitori;

- Monitorare avanzamenti, carichi di lavoro,



criticità e possibili colli di bottiglia, intervenendo direttamente nella loro risoluzione;

- Presidiare il processo di procurement e purchasing di componenti, materiali e lavorazioni meccaniche;

- Valutare tecnicamente le forniture, comprendendo caratteristiche dei componenti, processi produttivi e lavorazioni richieste;

- Leggere e interpretare il disegno tecnico meccanico, utilizzandolo come strumento concreto nel confronto con fornitori e funzioni interne;

- Supportare la selezione, valutazione e negoziazione con i fornitori, con attenzione a qualità, costi, tempi e affidabilità;

- Assumere progressivamente la responsabilità dell'Ufficio Acquisti, coordinandone e sviluppandone le risorse;

- Trasferire metodo e competenze tecniche ai collaboratori attraverso un approccio operativo e orientato all'“insegnare facendo”;

- Contribuire al miglioramento dei processi di pianificazione, acquisto e gestione della supply chain.

Qualifiche

Il candidato ideale dovrà possedere i seguenti requisiti:

- Formazione tecnico-meccanica, preferibilmente Diploma di Perito Tecnico Industriale ad indirizzo meccanico/meccatronico o Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica o equivalente;

- Consolidata esperienza nella pianificazione della produzione e/o supply chain maturata all'interno di aziende manifatturiere metalmeccaniche;

- Esperienza nelle attività di procurement e purchasing, preferibilmente di componentistica e lavorazioni meccaniche;

- Ottima capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico;

- Conoscenza concreta dei principali componenti, materiali e processi di lavorazione meccanica;

- Capacità di interfacciarsi efficacemente con produzione,



ufficio tecnico e fornitori;

- Esperienza nel coordinamento o nello sviluppo di collaboratori, accompagnata dalla disponibilità ad operare direttamente sulle attività quando necessario;

- Forte orientamento al risultato, capacità di problem solving, spirito di squadra e desiderio di contribuire concretamente alla crescita e al miglioramento dell'organizzazione.

Ricerchiamo una persona pragmatica, autorevole e operativa, capace di coniugare visione organizzativa e competenza tecnica.

Il ruolo è particolarmente adatto a un professionista che ami conoscere da vicino prodotto e processi, che sappia entrare nel merito dei problemi e che consideri il coordinamento delle persone non soltanto come assegnazione di attività, ma come trasferimento di competenze, metodo e cultura del lavoro.

L’azienda offre inserimento con contratto a tempo indeterminato in un contesto in robusto crescita, sano e con impegni importanti nei confronti del proprio mercato.

Il pacchetto economico previsto per la posizione prevede un range dai 60.000 agli 80.000 Euro a seconda della seniority effettivamente maturata nel ruolo.

StrategicPeople è partner di riferimento per le aziende che vogliono crescere attraverso la valorizzazione del capitale umano. Da oltre vent’anni affianchiamo imprenditori, board e top management nell’individuazione e attrazione di Executive e Manager ad alto potenziale, con un approccio diretto, riservato e orientato ai risultati. Lavoriamo con aziende multinazionali leader assoluti nel loro settore, così come con aziende italiane fortemente orientate alla crescita.

Operiamo su tutto il territorio nazionale e all’estero, con headquarter a Milano – in Piazza Duomo, nella storica Via Hoepli – e presenza a Brescia, Padova, Modena, Bologna, Torino.

Per i profili di Middle Management e Professional, StrategicPeople si avvale di tre divisioni specializzate: SalesPeople, GreenPeople e TechPeople, dedicate rispettivamente ai settori Sales & Marketing, Energia/ICT/Sostenibilità e Industria/Logistica.

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