05 set - Rovigo
Cirfood S. C.
CIRFOOD è in cerca di una risorsa da inserire all’interno della cucina di una scuola sita nel Comune di Castelmassa (RO) che, riportando direttamente al Responsabile di Struttura, avrà le seguenti responsabilità:
- partecipare all’allestimento;
- garantire un’ottimizzato distribuzione e confezionamento dei pasti;
- mantenere un alto livello di pulizia e di ordine della propria postazione di lavoro e del locale;
- lavaggio pentole e stoviglie;
- applicare correttamente le procedure igienico-sanitarie.
Si offre iniziale contratto di assunzione a tempo determinato, con possibilità di proroga e prospettiva di successiva trasformazione a tempo indeterminato.
L'orario di lavoro sarà di 7,5 ore settimanali strutturate su turni mattutini ed in fascia pranzo dal lunedì al venerdì.
È gradita pregressa esperienza nella mansione e possesso di attestato HACCP.
La retribuzione prevista per il ruolo è di 3.915,37 euro lordi annui.
Il livello di inquadramento sarà il 6°,
in conformità al CCNL Turismo, Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale.
È necessario essere automuniti e residenti in zona limitrofa il luogo di lavoro.
Completano il profilo dinamismo, buone doti organizzative e relazionali, proattività e flessibilità.
Le ricerche sono rivolte a candidati di ambo i sessi ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91.
CIRFOOD tratterà i dati in conformità alle disposizioni previste daI Regolamento (UE) 679/2016. L’informativa completa è disponibile a questo link: https://www.cirfood.com/it/privacy
Il processo di selezione è trasparente e inclusivo, nel pieno rispetto delle pari opportunità (D.Lgs. 198/2006) e della normativa sulla trasparenza salariale (D.Lgs. 96/2026 di recepimento della Direttiva UE 2023/970).
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