Cloud Engineer
Pubblicato il 05-09-2026 - Sync Lab in Provincia di Monza e della Brianza
pSync Lab è una Digital Innovation Company che dal 2002 opera a livello nazionale come System Integrator nel settore dell'Information Technology. Si rivolge principalmente a large account in vari mercati, tra cui Telco, Energy, Finance, Insurance e Utilities e con le proprie 6 sedi (Napoli, Roma, Padova, Milano, Como e Verona) è presente in tutto il territorio nazionale. Nella propria organizzazione annovera anche laboratori e strutture di RD che progettano e sviluppano soluzioni innovative per clienti e mercati e partecipano a progetti di respiro nazionale ed europeo. /ppCon un organico composto da oltre 300 persone, la nostra Vision è fondata sulla "filosofia collaborativa" che anima il nostro team. La crescita professionale e la fidelizzazione rappresentano i nostri punti di forza; per questo il management aziendale gioca un ruolo fondamentale per creare la squadra vincente. L'Innovazione e la tecnologia sono i nostri stimoli, ci adeguiamo al cambiamento per raggiungere la soddisfazione dei nostri clienti. Siamo alla continua ricerca di giovani talenti e professionisti che vogliano entrare a far parte di un’ambiziosa realtà tutta italiana. /ppIn un’ottica di potenziamento dell’organico della nostra divisione Consulting, siamo alla ricerca di: /ppbr/ppbCloud Native DevOps Engineer Junior /b /ppbr/ppRuolo e responsabilità: /ppLa risorsa sarà inserita all'interno di progetti ad alto valore tecnologico in ambito Cloud Native e DevOps, operando direttamente sul cliente e supportandolo nella gestione, automazione e monitoraggio di infrastrutture complesse e scalabili. /ppNello specifico si occuperà di:
/pulliContribuire alla gestione e all'orchestrazione di container su infrastrutture Cloud (GCP / Azure); /liliContribuire alla gestione delle infrastrutture Cloud (GCP / Azure); /liliSupportare l'implementazione e la manutenzione di pipeline di Integrazione e Deploy Continuo (CI/CD); /liliAutomatizzare l'infrastruttura utilizzando pratiche di Infrastructure as Code (IaC); /liliSvolgere attività di troubleshooting tempestivo e analisi approfondita dei log di sistema; /liliMonitorare le prestazioni dell'infrastruttura e dei servizi tramite specifici tool di observability; /liliGarantire la disponibilità operativa del servizio tramite turni di reperibilità dedicati; /liliInterfacciarsi con il team di lavoro e con il cliente per supportare le esigenze tecniche operative quotidiane. /li /ulpbr/ppCompetenze ricercate /ppbr/ppTitolo di studio: /ppLaurea ad indirizzo scientifico (Informatica, Ingegneria, Matematica) o discipline scientifico-tecnologiche equivalenti (saranno valutati anche profili con diploma tecnico ed equivalente esperienza sul campo). /ppEsperienza ed Esigenze Contrattuali: /pulli1-2 anni di esperienza maturata in ruoli Cloud / DevOps; /liliProfilo idoneo e orientato all'attivazione di un contratto di Apprendistato Professionalizzante o assunzione diretta Junior. /li /ulpbr/ppCompetenze Tecniche: /ppbr/ppConoscenza lavorativa e pratica delle seguenti tecnologie: /pulliMandatorie: GCP e/o Azure, Kubernetes; /liliStrumenti di Automazione e Containerizzazione: Terraform, Docker, Helm, Ansible; /liliMetodologie: Concetti chiave e pratiche di CI/CD; /liliMonitoring Log Analysis: Uso di strumenti quali Dynatrace, Splunk, Prometheus, Grafana; /liliTroubleshooting: Capacità d'analisi log e risoluzione problemi su ambienti distribuiti. /li /ulpbr/ppLingue: Inglese: livello minimo B2 (scritto e parlato). /ppbr/ppNice to have: /ppbr/ppPossesso prioritario di certificazioni in ambito Cloud/Kubernetes:
/pulliKCNA (Kubernetes and Cloud Native Associate) /liliCKA (Certified Kubernetes Administrator) /li /ulpbr/ppAttitudine e Passione: /ppValutiamo la passione per l'informatica e l'innovazione digitale come il primo vero requisito per iniziare a lavorare con noi; siamo convinti che, con la giusta motivazione e l'possibilità di rimanere tecnologicamente aggiornati tramite i nostri corsi formativi, tutto il resto si possa facilmente apprendere. /ppbr/ppSoft Skills: /ppForte propensione al lavoro di squadra ("filosofia collaborativa"), spirito di adattamento, spiccata capacità di apprendimento rapido e orientamento al problem solving. /ppbr/ppSede di inserimento aziendale: /ppMilano (è richiesta la presenza presso la sede del cliente con modalità di lavoro in presenza / ibrida). /ppbr/ppDisponibilità richiesta: Disponibilità alla reperibilità operativa. /ppbr/ppCosa offriamo (Informativa sulla Trasparenza Retributiva - Dir. UE 2023/970): /pulliInquadramento contrattuale: Contratto di Apprendistato Professionalizzante (età max 30 anni) (CCNL Metalmeccanico); /liliRetribuzione Annua Lorda (RAL): Indicativa ed esplicita a partire da € 24.000 (commisurata all'effettiva esperienza del candidato e al livello di inquadramento di partenza all'atto dell'assunzione); /liliTrasparenza nel recruiting: Processo di selezione basato esclusivamente su criteri oggettivi e neutrali dal punto di vista del genere, senza alcuna richiesta inerente lo storico retributivo del candidato; /liliWelfare Crescita: Piani di formazione continua, percorsi di aggiornamento tecnologico e certificazioni aziendali trasparenti. /li /ulpbr/ppGli interessati a questa posizione possono inviare il proprio CV dichiarando di concedere l'autorizzazione per il trattamento dei dati personali in base all’art. 13 del D.Lgs n.196/03 e all’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77). /ppbr/p