Specialist Services Administrator

05 set - Limena
Audionova Italia

Ti piacerebbe fare la differenza nella vita degli altri? Per il potenziamento della struttura siamo alla ricerca di CUSTOMER SERVICE SPECIALIST da inserire nella sede di Limena (PD) dedicati all’attività di presa appuntamento InBound e OutBound . Sai comunicare efficacemente, possiedi doti persuasive ed una comprovata esperienza nella vendita telefonica?

Allora unisciti al nostro Team come Customer Service Specialist! AudioNova fa parte del Gruppo Sonova, multinazionale svizzera fondata nel 1947; La nostra azienda nasce da un'esigenza comune. Fare la differenza in modo positivo nella vita delle persone.

I clienti sono persone prima di ogni altra cosa. Insieme, facciamo in modo che riacquistino una parte essenziale della loro vita, permettendogli di tornare a viverla appieno. Gestione delle chiamate in entrata e in uscita, compresa attività di presa appuntamenti e gestione dell’agenda.

Presentare l’azienda e le proposte commerciali e i servizi in modo chiaro ed efficace Rispondere alle domande delle persone contattate con precisione, secondo le linee guida aziendali Formulare una proposta commerciale personalizzata,



sulla base delle linee guida fornite da AudioNova nel rispetto dei bisogni rilevati Forte motivazione e orientamento al raggiungimento dei risultati Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dimestichezza nell’uso del pc Verrà data preferenza a candidature con esperienza nei servizi dedicati all’assistenza clienti Plus: conoscenza della lingua tedesca parlata e scritta (per possibili contatti con clientela madre lingua tedesca/Trentino-Alto Adige) Inquadramento 5 livello CCNL Commercio e Terziario CNEL H011 a tempo determinato (con finalità di assunzione) Orario tempo parziale (6 ore) su turni nella fascia oraria 8:30-18:30 Retribuzione Lorda Annua fissa compresa tra €23.400 e €25.000 (RAL FT), commisurata all'esperienza Formazione continua e personalizzata Un ambiente di lavoro dinamico, strutturato e mirato all’eccellenza Welfare ed incentivi periodici Per questo offriamo un modello di Smart Working ibrido al 50% dell’orario lavorativo, organizzato su settimane alterne: una settimana da remoto e una in presenza. Una soluzione pensata per favorire un equilibrio sostenibile tra vita professionale e personale, con tutta la dotazione tecnologica necessaria fornita dall’azienda. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

I candidati ambosessi (D.

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