La posizioneSiamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage nell’area Payroll e Amministrazione del Personale, con l’obiettivo di offrire un percorso formativo concreto sulle principali attività legate alla gestione amministrativa dei dipendenti.La risorsa, affiancata dal team HR/Payroll, avrà l’possibilità di acquisire competenze nella gestione del ciclo paghe e nella corretta amministrazione del rapporto di lavoro.Attività principaliSupporto nella gestione delle presenze, assenze, ferie e permessi; Raccolta e verifica della documentazione necessaria per l’elaborazione delle paghe; Supporto nelle attività amministrative relative a assunzioni,

cessazioni e variazioni contrattuali; Inserimento e aggiornamento dei dati nel gestionale HR/Payroll; Supporto nella gestione della documentazione relativa a dipendenti e collaboratori; Affiancamento nelle attività di controllo e quadratura dei dati payroll; Supporto al team nelle attività amministrative e nella predisposizione della reportistica.RequisitiDiploma o laurea, preferibilmente in Economia, Consulenza del Lavoro, Amministrazione o discipline affini; Interesse per il mondo HR e, in particolare, per l’ambito Payroll; Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; Precisione, riservatezza e attenzione ai dettagli; Buone capacità organizzative e attitudine al lavoro in team.Costituisce un plus una conoscenza di base della normativa del lavoro o di software gestionali HR/Payroll, ma non è richiesta esperienza pregressa.Cosa offriamoPercorso di formazione e affiancamento con professionisti del settore; Possibilità di acquisire competenze concrete nell’ambito Payroll; Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo; Eventuale possibilità di inserimento al termine dello stage.Rimborso Spese

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