pb Chi Siamo /bpb Beyond Pharma Srl /b , nata nel 2020, è una realtà giovane ma già strutturata. In pochi anni abbiamo sviluppato un modello di farmacia moderna, centrata sul professionista e sul cliente. /pp Questo approccio ci ha permesso di espanderci rapidamente fino a gestire b quattro farmacie nel cuore del centro storico di Genova: /b Farmacia Casana, Farmacia Santa Caterina, Farmacia della Darsena e Farmacia del Porto. Consideriamo il b farmacista una risorsa strategica /b , non un semplice ruolo operativo; per questo motivo cerchiamo persone che vogliano contribuire attivamente al nostro percorso di crescita. /pp Si candidi rapidamente per massimizzare le sue possibilità di essere considerato/a per un colloquio. Legga la descrizione completa del lavoro qui sotto. brpb Chi Cerchiamo /b /ppb Direttore di Farmacia – Genova (Centro Storico) - Farmacia Santa Caterina, salita santa Caterina 24R. /b /pp Selezioniamo un professionista da inserire presso la nostra sede situata nel centro storico di Genova. /pp Cerchiamo una figura capace di operare con equilibrio, autorevolezza e attenzione al contesto. /pp La figura selezionata avrà responsabilità gestionali, organizzative e commerciali, con focus sul potenziamento del reparto dermocosmetico e sulla sinergia operativa con il centro estetico. /ppb Responsabilità principali /b /pulli Gestione operativa della farmacia /lili Coordinamento del team /lili Supervisione fornitori, ordini e magazzino /lili Implementazione servizi e monitoraggio KPI /lili Relazione con l’utenza in contesti urbani complessi /lili Interfaccia quotidianamente con i management aziendale /li /ulpb Lavorare in questa sede porta ad importanti vantaggi professionali: /b /pulli Sviluppo della leadership — Gestire una sede in area sensibile richiede autorevolezza, equilibrio e capacità decisionale. È un acceleratore di maturità manageriale.

/lili Gestione operativa di alto livello — Il direttore impara a mantenere standard elevati anche in condizioni non ideali: un plus enorme per la carriera. /lili Capacità di coordinamento del team — Guidare collaboratori in un contesto complesso rafforza la leadership interna e la coesione del gruppo. /lili Autonomia decisionale maggiore — Le situazioni quotidiane richiedono prontezza, valutazioni rapide e responsabilità diretta. /lili Reputazione professionale più forte — Dirigere una farmacia in un’area sensibile è percepito come segno di competenza, solidità e affidabilità. /lili Esperienza valorizzabile in futuro — È un elemento che pesa molto in selezioni per ruoli di area manager, responsabile rete o direzioni più ampie. /li /ul p Cerchiamo un professionista capace di trasformare la complessità in valore. /pp Valutiamo profili senior proattivi, alla ricerca di una nuova sfida professionale in un ambiente che valorizzi capacità e competenze. Sono benvenuti anche farmacisti con almeno due anni di esperienza che non hanno mai ricoperto il ruolo, ma che si sentono pronti per una crescita professionale. Attitudine, voglia di imparare e disponibilità contano quanto l’esperienza. xrdbqlu /p pb Cosa Offriamo: /b /pulli RAL 35–41K, proporzionata su 40H in base all’esperienza /lili Orario flessibile che tiene conto delle esigenze del professionista, reale work‑life balance /lili Welfare aziendale /lili Contesto moderno, con processi stabiliti e supporto costante /lili Sistema di premi al raggiungimento dei KPI /lili Supporto manageriale continuo /li /ul pb Requisiti: /b /pulli Laurea Magistrale in Farmacia o CTF /lili Iscrizione all’Albo dei Farmacisti /lili Orientamento alla consulenza professionale e alla relazione con il cliente /lili Flessibilità, proattività e capacità di lavorare in team /lili Gradito ma non essenziale: utilizzo del gestionale Wingesfar /lili Gradito ma non essenziale: seconda lingua Inglese o Francese. /li /ul pb Come Candidarsi: /b /pp Invia il tuo CV aggiornato a: /pp Oggetto email: "Candidatura – Direttore Farmacia Santa Caterina" /p /p /p

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