05 set - Ancona
Pharma Point
pPer conto di una società biofarmaceutica internazionale fortemente orientata alla ricerca e all'innovazione, Pharma Point ricerca un/una: /ppbr/ppbMSL Manager – Italy /b /ppbr/ppLa persona selezionata avrà la responsabilità di guidare il team italiano di Medical Science Liaison, assicurandone lo sviluppo professionale, l'efficacia sul territorio e la qualità delle interazioni scientifiche con la comunità medico-scientifica.
/ppA diretto riporto del Country Medical Director, l'MSL Manager contribuirà alla definizione e all'implementazione della strategia Field Medical in Italia, combinando responsabilità di people management, leadership scientifica e stakeholder engagement.
/ppIl ruolo prevede una stretta collaborazione con il team Medical Affairs e con le principali funzioni aziendali, contribuendo alla definizione delle priorità scientifiche, allo sviluppo delle relazioni con Key Opinion Leader e Healthcare Professionals e alla realizzazione dei principali progetti Medical sul territorio italiano.
/ppbr/ppbPrincipali responsabilità /b /ppbTeam Leadership Field Medical Strategy /b /pulliGuidare e sviluppare il team MSL italiano, creando un ambiente di lavoro orientato alla collaborazione, alla responsabilizzazione e al raggiungimento di elevati standard qualitativi.
/liliTradurre le priorità della strategia Medical Affairs in obiettivi e piani operativi per il team Field Medical.
/liliDefinire priorità, obiettivi e modalità di lavoro del team, garantendo un'efficace pianificazione delle attività sul territorio.
/liliMonitorare l'andamento delle attività e i principali indicatori di performance, identificando aree di miglioramento e azioni correttive.
/liliSupportare gli MSL attraverso coaching e mentoring, favorendone lo sviluppo scientifico, relazionale e qualificato.
/liliIndividuare le esigenze di sviluppo del team e contribuire ai percorsi di talent development e succession planning.
/liliGestire, quando necessario, i processi di selezione, inserimento e onboarding di nuovi MSL.
/liliAssicurare un costante allineamento con il Country Medical Director e con la leadership Medical.
/liliFavorire un'efficace collaborazione tra il team MSL e le diverse funzioni aziendali, mantenendo una chiara distinzione tra attività scientifiche e promozionali.
/liliCondividere con il Medical Director aggiornamenti, insight e informazioni rilevanti provenienti dalle attività sul territorio.
/li /ulpbr/ppbMedical Scientific Leadership /b /pulliAgire come punto di riferimento scientifico per il team MSL e per gli stakeholder interni nelle aree terapeutiche di competenza.
/liliGarantire un'interazione scientifica di elevata qualità con Healthcare Professionals e Key Opinion Leader, fornendo informazioni accurate, aggiornate, bilanciate e basate sulle evidenze disponibili.
/liliSupportare lo sviluppo e il consolidamento delle relazioni con i principali esperti scientifici a livello nazionale e regionale.
/liliFavorire la raccolta e l'interpretazione dei medical insights provenienti dal territorio, contribuendo alla definizione delle priorità Medical.
/liliPartecipare a congressi, advisory board, incontri scientifici ed eventi nazionali e internazionali.
/liliContribuire alla pianificazione e alla gestione di progetti Medical Affairs, collaborazioni scientifiche, attività di ricerca e altre iniziative rilevanti.
/liliMantenere un elevato livello di aggiornamento sull'evoluzione scientifica e clinica delle aree terapeutiche di riferimento e sul relativo scenario competitivo.
/liliAssicurare che tutte le interazioni con la comunità medico-scientifica avvengano secondo modalità non promozionali e nel rispetto della normativa vigente.
/liliOperare in conformità con Good Clinical Practice, procedure aziendali e standard etici e regolatori applicabili.
/li /ulpbr/ppbProfilo ricercato /b /pulliLaurea in discipline scientifiche, mediche o affini.
/liliSolido background scientifico e capacità di sostenere interlocuzioni di elevato livello con Healthcare Professionals e Key Opinion Leader.
/liliEsperienza significativa maturata nell'ambito Medical Affairs.
/liliPrecedente esperienza come Medical Science Liaison fortemente preferenziale.
/liliEsperienza in aziende biotech, specialty pharma e/o nell'ambito delle malattie rare considerata particolarmente rilevante.
/liliPrecedente esperienza di people management o coordinamento di team preferenziale.
/liliEsperienza consolidata nella gestione delle relazioni con KOL e nella realizzazione di attività di medical education.
/liliEsperienza in clinical research, investigator-sponsored studies, patient recruitment o progetti di ricerca clinica considerata un plus.
/liliCapacità di analizzare, interpretare e comunicare dati scientifici e clinici complessi in maniera chiara ed efficace.
/liliSpiccate capacità di leadership, coaching e sviluppo delle persone.
/liliOttime capacità relazionali e attitudine alla gestione di interlocutori diversi, interni ed esterni all'organizzazione.
/liliCapacità di operare efficacemente in organizzazioni internazionali, matriciali e caratterizzate da una forte collaborazione cross-funzionale.
/liliAutonomia decisionale, capacità di definire le priorità e forte senso di accountability.
/liliEccellenti capacità comunicative e di presentazione.
/liliOttima conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta sia parlata.
/liliElevata attenzione agli aspetti etici, scientifici, normativi e di compliance.
/li /ulpbr/ppbInquadramento e Compensation /b /ppRAL indicativa: €****** – €******* /ppL'inquadramento e l'offerta economica saranno definiti sulla base dell'esperienza, delle competenze e della seniority della persona selezionata.
/ppIl pacchetto complessivo prevede inoltre: /pullisistema di incentivazione variabile annuale; /liliLong-Term Incentive; /lilibenefits aziendali competitivi.
/li /ulpbr/ppLa ricerca sarà gestita garantendo la massima riservatezza.
/ppL'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente.
/p
06 set - Nola
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Bruno Lombardi