ppDescrizione dell'offerta di lavoro /p pHARMBONT BLAINE - Stile Mediterraneo – Anima Italiana /p pHarmont Blaine è un brand "upper-premium" dall'anima profondamente italiana e dallo spirito internazionale.
Nato a Napoli nel ****, il marchio interpreta un lifestyle Mediterraneo autentico, dinamico e contemporaneo, fatto di colore, energia positiva e creatività.
Il nostro iconico bassotto Blaine rappresenta da sempre l'espressione distintiva di un brand riconoscibile nel mondo per stile, qualità e personalità.
/p pOggi Harmont Blaine è presente in oltre 54 Paesi con una rete internazionale di boutique monomarca, corner e department store, oltre a una fitta rete di negozio multibrand e a una robusto accelerazione del canale digitale ed e-commerce in continua e costante evoluzione.
/p pPer supportare la crescita della nostra organizzazione AFC da inserire nell'organizzazione della Dipartimento Amministrazione, siamo alla ricerca di un/una: /p pGeneral Accounting Administration Manager /p pSe sei una persona intraprendente, dinamica, organizzata e appassionata del mondo AFC, Harmont Blaine può offrirti un'importante opportunità di crescita professionale all'interno di un contesto aziendale internazionale, in continua evoluzione.
/p pIL RUOLO /p pIl/La General Accounting Administration Manager (unisce alle competenze specialistiche di contabilità generale e consolidamento le responsabilità tipiche di un responsabile amministrativo in un contesto strutturato.
/p pLa risorsa sarà responsabile della supervisione e del coordinamento di tutti i processi amministrativi, contabili e fiscali, garantendo la corretta gestione del ciclo attivo e passivo, il rispetto degli adempimenti normativi e civilistici, e l'efficace raccordo con le funzioni di controllo.
Operando all'interno della direzione amministrativa e in stretta collaborazione con il CFO e management e le società controllate, presidierà il processo di chiusura di bilancio d'esercizio e consolidato, assicurando l'allineamento ai principi contabili di riferimento (OIC e preferibilmente IFRS) e garantendo la puntualità e l'accuratezza del reporting economico-finanziario e gestionale di gruppo.
/p pSEDE DI LAVORO /p pPresso la sede di Harmont Blaine di Caivano (NA) – SS 87 km 16,46 - ASI Pascarola /p pPRINCIPALI RESPONSABILITA' /p ul liAnalisi e quadratura dei conti di contabilità generale e supporto ai colleghi di ufficio nella risoluzione di problematiche di natura operativa.

/li liImplementare e/o revisionare le procedure e policy amministrative aziendali.
/li liCoordinamento e supervisione del ciclo passivo e del ciclo attivo, assicurando il corretto flusso di fatturazione.
/li liInterfacciarsi con i revisori contabili nelle verifiche periodiche.
/li liInterfacciarsi con i revisori delle società estere per le attività di certificazione dei bilanci.
/li liRiconciliazione dei dati inter-company e gestione del processo di consolidamento per le chiusure periodiche e per il bilancio consolidato di fine esercizio.
/li liPredisposizione della Nota Integrativa Civilistica e Consolidata e della Relazione sulla Gestione.
/li liGestione e supervisione degli adempimenti fiscali periodici (liquidazioni IVA mensili/trimestrali, LIPE, dichiarazioni annuali) e coordinamento delle attività relative ai modelli INTRASTAT.
/li liGestione dei rapporti con enti esterni, consulenti fiscali e legali.
/li liAttività di compliance normativa sulla gestione della conservazione documentale, registri e libri obbligatori, inclusi gli adempimenti relativi alla normativa sulla privacy e sicurezza sul lavoro laddove di competenza amministrativa.
/li liPartecipazione alle attività di implementazione della Transfer Pricing Policy.
/li liPartecipazione alle attività di elaborazione dei report di tesoreria delle società controllate.
/li liPredisposizione dello scadenziario fornitori delle controllate estere e invio all'ufficio tesoreria per l'effettuazione dei pagamenti.
/li /ul pPROFILO DEL CANDIDATO /p pCerchiamo una persona con: /p ul liOttima conoscenza della contabilità generale e della normativa civilistica.
/li liEsperienza nel bilancio d'esercizio e nel bilancio consolidato.
/li liConoscenza approfondita dei principi OIC (e preferibilmente IFRS).
/li liPadronanza dei principali ERP (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, Zucchetti, o equivalenti).
/li liCostituisce un plus la conoscenza dell'ERP SAP.
/li liOttima capacità di uso di Excel (pivot, formule avanzate) e strumenti di reporting.

/li liConoscenza dei processi di group reporting e chiusura mensile.
/li liGradita esperienza in realtà multinazionali o in revisione contabile (Big4).
/li liPredisposizione al lavoro di team, dinamismo e proattività; /li liEsperienza di ruolo nel settore Fashion-Retail o Consumer goods rappresenta un plus /li /ul pCompetenze traversali: /p ul liPrecisione, affidabilità e orientamento al dettaglio.
/li liCapacità analitica e problem-solving.
/li liAttitudine al lavoro in team e alla collaborazione con differenti funzioni aziendali.
/li liGestione delle scadenze e capacità di lavorare in contesti anche complessi e dinamici.
/li liOttime capacità comunicative e relazionali, anche con interlocutori internazionali.
/li liProattività nel miglioramento dei processi amministrativi.
/li /ul pEducation: /p ul liLaurea in Economia, Amministrazione, Finanza e Controllo, o equivalente.
/li liPreferibile master o corsi specialistici in contabilità, bilancio /li liLa conoscenza dell'inglese è considerata essenziale vista la gestione delle attività di consolidamento di bilancio e confronto con consulenti anche per le società estere.
/li /ul pCosa offriamo /p pEntrare in Harmont Blaine significa lavorare in un contesto dinamico, inclusivo e orientato all'innovazione.
/p pOffriamo: /p ul liinserimento all'interno dei dipartimenti AFC con professionisti esperti; /li liesperienza in un contesto Retail e Wholesale nazionale e internazionale; /li liambiente di lavoro collaborativo e stimolante; /li lipossibilità di smart working secondo le policy aziendali.
/li /ul pInquadramento /p ul liInserimento con CCNL Tessile Abbigliamento Moda (Codice CNEL D014), livello impiegatizio 7° oppure Quadro, in relazione al profilo individuato.
/li liIl pacchetto retributivo complessivo sarà definito sulla base delle competenze e dell'esperienza maturata, con una RAL orientativamente compresa tra € ****** ed € ******, compresi gli elementi definitivi per superminimi e indennità individuali.
/li /ul pWelfare /p ul liFondo di Previdenza Complementare di settore /li liAssistenza Sanitaria Integrativa /li liSconto dipendenti sui prodotti Harmont Blaine /li /ul pCelebriamo la diversità e l'inclusività: non discriminiamo in base a etnia, genere, età o altri fattori.
Questo annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e ******) e a persone di ogni età e nazionalità (D.Lgs. ****** e ******).
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