04 set - Uri
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Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
Ruolo amministrativo e di gestione operativa del personale, affiancando il responsabile HR e i referenti delle sedi.
Mansioni principali: rilevazione presenze, gestione anagrafiche e fascicoli, predisposizione documentazione per lo studio paghe esterno, screening CV e colloqui, visite mediche e formazione obbligatoria.
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In azienda è prevista formazione e affiancamento iniziale.
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06 set - Nola
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Bruno Lombardi