04 set - Ozzano dell'Emilia
Labor SpA Filiale di Brescia
Labor, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Bologna
, ricerca per azienda cliente operante nel settore
metalmeccanico
un/una
Impiegato/a Contabile
La figura ricercata
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà della gestione della contabilità aziendale, fino alla predisposizione delle scritture necessarie all'elaborazione del bilancio.
La posizione prevede il
supporto e l'affiancamento della Direzione Amministrativa
, già presente in azienda, che accompagnerà la risorsa nel percorso di inserimento e formazione.
Mansioni
La risorsa si occuperà principalmente di:
registrazioni contabili;
gestione della contabilità bancaria;
liquidazioni IVA;
predisposizione e gestione delle LIPE;
registrazione delle fatture di acquisto Italia ed Estero;
scritture di assestamento;
gestione delle attività contabili propedeutiche fino all'elaborazione del bilancio.
Requisiti
Il/la candidato/a ideale possiede una solida preparazione in ambito contabile e ha maturato esperienza nelle principali attività di contabilità generale,
preferibilmente fino alle scritture di assestamento e alla predisposizione del bilancio.
Completano il profilo precisione, affidabilità, organizzazione e predisposizione al lavoro in team.
Offerta
CCNL:
Metalmeccanica
RAL:
€****** – €******, commisurata all'esperienza
Tredicesima mensilità
Mensa aziendale gratuita
Straordinari regolarmente retribuiti
Inserimento con affiancamento e formazione da parte della Direzione Amministrativa
Orario di lavoro
Dal
lunedì al venerdì
, dalle
8:00 alle 12:30
e dalle
13:30 alle 17:00
.
Sede di lavoro
Castel Guelfo di Bologna (BO)
Se sei una persona con esperienza in ambito contabile e desideri entrare in una realtà strutturata, con la possibilità di consolidare e ampliare le tue competenze fino alla gestione del ciclo contabile completo,
candidati all'offerta!
(L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Invia il tuo CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 D. Lgs. ******** e dell'art. 6 e 13 GDPR ******).
by helplavoro.it
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