Direttore Generale
Pubblicato il 04-09-2026 - MANAGER A TEMPO in Italia
Direttore generale MANAGER A TEMPO SRL Lombardy, Italy
Descrizione dell’offerta di lavoro
Manager a Tempo Srl, società specializzata nel Temporary & Fractional Management, ricerca per una propria missione la figura di un Direttore Generale | Fractional (Milano).
Info incarico
- Sede dell’azienda: Milano
- Settore: comunicazione
- Dimensioni: PMI
Scopo dell’incarico/progetto: rafforzare il modello organizzativo e gestionale dell'azienda, introducendo un metodo di lavoro strutturato, assicurando un adeguato presidio delle attività e accompagnando il team verso un'organizzazione più efficiente, controllata e autonoma.
Referente interno: Proprietà
Responsabilità:
- introdurre un sistema strutturato per verificare l'effettivo svolgimento delle attività e delle responsabilità assegnate ai diversi ruoli, con particolare attenzione agli Account;
- definire criteri di priorità, modalità di monitoraggio, indicatori e strumenti di reporting alla Direzione;
- assicurare un presidio costante dell'operatività del team;
- gestire direttamente il confronto con le singole risorse, affrontando in prima istanza eventuali criticità organizzative o operative;
- coinvolgere la Proprietà/Direzione esclusivamente in presenza di problematiche reiterate o quando siano necessarie decisioni di carattere gestionale;
- analizzare l'attuale organizzazione e i processi interni, valutandone efficacia, efficienza e adeguatezza;
- individuare inefficienze, sovrapposizioni, criticità e opportunità di miglioramento;
- progettare e implementare processi, procedure e flussi di lavoro più strutturati;
- introdurre un metodo di gestione orientato alla responsabilizzazione e alla misurazione delle performance;
- trasferire progressivamente il nuovo modello operativo al team;
- verificare nel tempo la corretta applicazione delle modalità di lavoro introdotte;
- organizzare momenti periodici di confronto individuale con i membri del team per monitorare andamento, performance, criticità e livello di adozione dei nuovi processi;
- fornire alla Proprietà una valutazione indipendente sull'organizzazione e sull'adeguatezza delle risorse rispetto al modello operativo definito.
Requisiti:
- esperienza consolidata in ruoli di Direzione Generale, Direzione Operativa o responsabilità manageriale;
- esperienza nella gestione e nell'ottimizzazione di processi organizzativi;
- capacità di introdurre metodi di lavoro, sistemi di controllo e strumenti di monitoraggio;
- esperienza nella gestione di team multidisciplinari;
- competenze di change management;
- capacità di analizzare organizzazione, processi e performance;
- esperienza nella gestione di situazioni di cambiamento e riorganizzazione;
- forte orientamento ai risultati e alla misurazione delle performance;
- capacità di intervenire direttamente sull'operatività e sull'execution;
- autorevolezza relazionale e capacità di gestire anche confronti complessi o delicati con collaboratori e professionisti;
- capacità di mantenere una posizione super partes, indipendente e obiettiva;
- elevata riservatezza e maturità competente.
Specifiche dell’incarico:
- Durata: 6 mesi (rinnovabili)
- Frequenza:
- 1° mese: 5 mezze giornate a settimana
- 2°,3°,4° mese: 3-4 mezze giornate a settimana
- 5°,6° mese: 1 mezza giornata a settimana
- Modalità: in presenza
- Inizio: Settembre 2026 o Ottobre 2026
- Possesso P.IVA
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (l.903/77)
#J-18808-Ljbffr