Senior Node.js. Backend Developer
Pubblicato il 04-09-2026 - W Executive in Alpignano
Siamo alla ricerca di un Senior Backend Developer per startup ed-tech in forte crescita, con sede a Torino, che sta ripensando il modo in cui si impara grazie a una profonda integrazione dell’AI nei loro prodotti.
Cerchiamo un/una Developer che voglia misurarsi con sfide architetturali reali, responsabilità end-to-end e un contesto ad altissimo ritmo di innovazione.
Se cerchi un contesto in cui avere ownership, sfida e impatto, continua a leggere.
Il contesto tecnologico
Le decisioni architetturali vengono prese insieme, e il contributo dei singoli sviluppatori conta davvero.
Un elemento chiave del contesto è l’utilizzo strutturale dell’intelligenza artificiale: non come elemento accessorio, ma come componente integrante del prodotto e del processo di sviluppo.
L’azienda sta investendo molto su questo fronte, aumentando ulteriormente il livello di sfida tecnica.
La sfida del ruolo
Il ruolo di Senior Backend Developer è pensato per chi vuole avere ownership reale.
Ti unirai a un team tech snello, con standard elevati e aspettative chiare.
Nel ruolo di Senior Backend Developer, sarai responsabile di:
• progettare e sviluppare architetture backend scalabili in Node.js e TypeScript;
• portare feature complete from idea to production, con ownership end‑to‑end;
• definire e mantenere la qualità dell’architettura e del codice;
• modellare e ottimizzare database NoSQL (MongoDB) in contesti ad alto carico;
• progettare e mantenere API REST critiche per il prodotto;
• integrare e gestire servizi AWS;
• contribuire a deployment, CI/CD e containerizzazione (Docker);
• sviluppare automazioni e tooling interni;
• lavorare su sistemi che fanno uso intensivo di AI, sia a livello di prodotto che di processi.
Il tipo di sviluppatore che stiamo cercando
Questa non è una posizione per chi cerca routine o compiti ben delimitati.
È l'opportunità ideale per chi:
• ha esperienza solida con TypeScript e Node.js;
• ha già portato feature o sistemi complessi in produzione;
• ha avuto responsabilità su backend, architettura, database e deployment;
• sa ragionare in termini di trade-off tecnici, non di soluzioni “perfette sulla carta”;
• ha esperienza con AWS;
• è curioso, diretto e disposto a mettersi in discussione tecnicamente.
La laurea è un plus, ma non è ciò che guida la selezione.
Conta cosa hai costruito, che problemi hai affrontato e come li hai risolti.
Processo di selezione
Il processo prevede una technical challenge avanzata.
Non è un test accademico, è pensata per valutare come una persona pensa, progetta e prende decisioni davanti a problemi reali.
Cosa offre il contesto
• Ruolo chiave su un prodotto in rapida evoluzione
• Problemi tecnici complessi e reali
• Forte spinta su innovazione e AI
• Team altamente competente
• RAL indicativa: 60–80K, commisurata al livello
• Lavoro ibrido adattabile (sede: Torino)
• Ritiri aziendali annuali
• Cultura aziendale centrata sulle persone in un contesto giovane, dinamico e innovativo
Se cerchi una sfida tecnica vera, un contesto startup maturo e la possibilità di avere impatto reale su ciò che costruisci, mettiti alla prova!
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n.
198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.
10 del D.Lgs n.
276/2003.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art.
13 e art.
14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
R.0000155 del 31/12/2021.
Required Skill Profession
Computer Occupations