Consegnatario Rifornimento Distributori Automatici...

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Consegnatario rifornimento distributori automatici... Jobbydoo•GRINZANE CAVOUR, IT

Descrizione dell’offerta di lavoro

Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda operante nel settore della gestione di distributori automatici: ADDETTO/A RIFORNIMENTO DISTRIBUTORI AUTOMATICI DI CAFFE' E BEVANDE La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: GRINZANE CAVOUR (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato, proroghe continuative e finalità assuntiva diretta in azienda - CCNL applicato: COMMERCIO E TERZIARIO - Retribuzione lorda prevista: 1783€ lordi mensili per 14 mensilità - Orario di Lavoro: full-time 40 ore settimanali dalle ore 6.00 alle ore 15.00 circa dal lunedì al venerdì RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: 1783€ lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato per 14 mensilità. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - rifornimento dei distributori automatici della zona presso aziende clienti - caricare le macchinette guidando il furgone aziendale - pulire i filtri se sporchi - registrare i dati tramite smartphone, recuperare il denaro all'interno alla macchinetta e riconsegnarlo al termine della giornata in azienda - segnalare eventuali guasti del distributore senza intervenire sul problema REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - possesso della patente - disponibilità immediata COSA OFFRIAMO Contratto in somministrazione iniziale con proroghe continuative e finalità assuntiva Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza,



colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest

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