06 set - Vicolungo
MAX MARA FASHION GROUP
h3Descrizione del lavoro /h3pL'Assistant Store Manager è responsabile di massimizzare le vendite nel rispetto degli standard aziendali attraverso la guida, la motivazione e la crescita delle risorse sul piano vendita. Garantisce inoltre che il personale sia distribuito correttamente in base ai flussi e agli obiettivi commerciali. /pp1.01 Garantisce il perseguimento degli obiettivi qualitativi/quantitativi del piano assegnato dallo Store Manager. /pp1.02 Garantisce lo sviluppo e la crescita delle risorse in coordinamento con il Tutor e i Capi Reparto. /pp1.03 Garantisce il raggiungimento degli obiettivi di produttività del punto vendita implementati dallo Store Manager. /pp1.04 Individua soluzioni efficaci per adeguare la presenza delle risorse sul piano vendita alle esigenze del cliente/mercato. /pp1.05 Garantisce l'acquisizione e lo sviluppo delle competenze manageriali dei Capi Reparto. /pp1.06 Garantisce la motivazione del team in collaborazione con lo staff di direzione. /pp1.07 Garantisce la formazione e lo sviluppo di uno o più back-up di reparto per assicurare la copertura del ruolo. /pp1.08 Collabora con lo Store Manager per un'efficace gestione commerciale degli eventi.
/pp1.09 Garantisce la supervisione del punto vendita in assenza dello Store Manager. /pp1.10 Promuove l'apprendimento e lo sviluppo del ruolo attraverso attività proattive, di squadra e digitali, finalizzate all'innovazione e al miglioramento dell'efficacia/efficienza delle proprie Responsabilità. /pp1.11 Promuove, adotta e sviluppa l'utilizzo delle tecnologie digitali all'interno della propria funzione, sia in relazione alla gestione del processo, sia nei rapporti con gli interlocutori interni ed esterni coinvolti nel business. /pp1.12 Adotta comportamenti e promuove azioni operative/culturali per lo Sviluppo Sostenibile, inteso come l'interconnessione di pratiche orientate alla Cura dell'Contesto, dei Processi Aziendali e della Comunità Organizzativa. /ppCliccando sul link qui sopra o su qualsiasi link di terze parti presente in questo post, lascerete questo sito e accederete a un sito web di terzi, ai quali si applicheranno i termini e le condizioni e l'informativa sulla privacy di tale sito. /p #J-18808-Ljbffr
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