07 set - Milano
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Ciao #FruitAdventurers Benvenuti in Orsero Il nostro mondo è vivace , sfidante e ricco di connessioni internazionali . Il Gruppo Orsero è leader per l'Europa mediterranea nella distribuzione di prodotti ortofrutticoli freschi di qualità eccellente generando un fatturato di 1,7 miliardi di euro . Per la sede di Milano, stiamo cercando un/a Talent Acquisition Specialist che possa unirsi al nostro team e che sia anche pronto/a a supportare l'intero processo di recruiting, dalla definizione del profilo alla selezione dei candidati, crescendo all'interno di un team dinamico e cross-country. Se ti ritieni una persona abituata a pensare fuori dagli schemi, con una passione per le attività di recruiting, employer branding e relazione con le persone e se vuoi contribuire a plasmare il futuro del nostro team, questa è l'opportunità che fa per te
Attività principali Gestione end-to-end di processi di selezione per ruoli diversi, dalla pubblicazione degli annunci allo screening dei CV;
Sourcing attivo di candidati su LinkedIn Recruiter e altri canali di recruiting;
Organizzazione e conduzione di colloqui telefonici e video di prima selezione;
Supporto nella gestione delle piattaforme di recruiting (es. Workable) e nell'aggiornamento dei relativi database;
Collaborazione con gli hiring manager per la definizione dei profili ricercati e il monitoraggio dello stato di avanzamento delle selezioni;
Contributo a progetti di employer branding e comunicazione HR.
Requisiti Laurea in discipline umanistiche o affini;
0-1 anno di esperienza in ambito HR/recruiting, anche maturata tramite stage o tirocini;
Buona conoscenza della lingua inglese; gradita conoscenza dello spagnolo o del francese;
Ottime capacità relazionali e comunicative;
Precisione, proattività e attitudine al lavoro in team;
Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici (Excel, LinkedIn).
Cosa offriamo Un ambiente di lavoro internazionale, stimolante e dinamico;
Opportunità di crescita e crescita professionale
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