07 set - Varese
Taskforce
Per conto di una realtà multinazionale operante nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un/una HR Administration Specialist da inserire all’interno del team HR.
La figura si occuperà della gestione delle attività legate all’amministrazione del personale e al ciclo payroll, garantendo il corretto presidio degli adempimenti relativi al rapporto di lavoro, alla rilevazione presenze e al supporto ai dipendenti e ai responsabili aziendali.
Principali responsabilità
La risorsa seguirà la gestione amministrativa del rapporto di lavoro, occupandosi di assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni e relativi adempimenti. Avrà inoltre la responsabilità del monitoraggio delle presenze, del controllo delle variabili mensili e della gestione delle casistiche relative ad assenze tutelate, quali maternità, Legge 104, congedi e altri istituti previsti dalla normativa vigente.
La persona selezionata supporterà i dipendenti nella corretta compilazione del cartellino presenze mensile e si occuperà dell’aggiornamento delle anagrafiche all’interno del sistema Zucchetti Infinity.
Il ruolo prevede inoltre il presidio del ciclo payroll, con attività di analisi e controllo dei cedolini paga, anche in coordinamento con lo studio esterno. Sarà richiesta una buona conoscenza della normativa del lavoro, del CCNL e degli accordi aziendali di secondo livello.
La figura si occuperà anche dell’elaborazione di reportistica mensile e annuale relativa a presenze, paghe e principali indicatori HR, fornendo supporto e chiarimenti ai dipendenti e ai responsabili aziendali su tematiche di amministrazione del personale.
Requisiti
Il/la candidato/a ideale è in possesso di diploma in ragioneria o laurea, anche breve, in discipline economiche, amministrative o affini.
È richiesta una precedente esperienza in ambito amministrazione del personale e payroll, preferibilmente maturata in contesti aziendali strutturati.
È necessaria una buona conoscenza di Zucchetti Infinity, una solida padronan
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