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HR Manager

Pubblicato il 07-09-2026 - Openjobmetis Filiale di Brescia in Brescia

Descrizione azienda
Openjobmetis S.p.A. Filiale di Brescia ricerca e seleziona per rilevante azienda metalmeccanica un/una: HR MANAGER

Posizione
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Aziendale, sarà responsabile della gestione e dello sviluppo della funzione Risorse Umane, assicurando il presidio di tutti i processi HR e contribuendo alla definizione delle strategie di gestione del personale in linea con gli obiettivi aziendali.
Principali responsabilità
- Gestione e coordinamento dell'intero ciclo di vita del dipendente, dall'inserimento allo sviluppo fino all'uscita dall'azienda.
- Definizione e implementazione delle politiche e delle procedure HR, garantendone la corretta applicazione.
- Pianificazione e gestione delle attività di ricerca e selezione del personale, collaborando con i responsabili di funzione nell'individuazione dei fabbisogni.
- Supervisione dei processi di onboarding, formazione, sviluppo delle competenze e valutazione delle performance.
- Supporto alla Direzione nella definizione dell'organizzazione aziendale,



nella gestione dei talenti e nella pianificazione delle risorse.
- Coordinamento delle attività di amministrazione del personale
- Gestione delle relazioni sindacali (RSA/RSU), partecipazione agli incontri sindacali e presidio della corretta applicazione del CCNL Metalmeccanico.
- Gestione dei progetti di miglioramento organizzativo, sviluppo dei processi HR e iniziative di employer branding.
- Promozione di un clima aziendale positivo, supportando manager e collaboratori nelle principali tematiche relative alla gestione delle risorse umane.

Requisiti
- Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche.
- Esperienza consolidata di almeno 5 anni in ruoli di HR Manager
- Solida conoscenza della normativa del lavoro e dei principali istituti contrattuali.
- Esperienza nella gestione delle relazioni sindacali e nell'applicazione del CCNL Metalmeccanico.
- Buona conoscenza dei processi di amministrazione del personale e

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