Manager Aziendale

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DESCRIZIONE AZIENDA:
Dal 1995 MondoDonna è un punto di riferimento per il contrasto alla violenza di genere, per l’accoglienza di donne e famiglie migranti e in generale per il sostegno alle persone con fragilità. Il nostro obiettivo è superare le logiche della semplice assistenza, accompagnando le persone nel percorso verso l’autonomia. La nostra metodologia è basata sull’ascolto individuale e sulla valorizzazione delle capacità personali.

POSIZIONE:
Manager Aziendale -area accoglienza e integrazione migranti

DESCRIZIONE DELLA POSIZIONE:
Le attività del Manager Aziendale includono il coordinamento e la supervisione dei servizi, nonchè tutte le attività ed i progetti inerenti l’Area aziendale di riferimento.

Inoltre contribuirà alla direzione dell’ente, collaborando al suo sviluppo dal punto di vista organizzativo e gestionale coordinando il team di lavoro e sarà inoltre garante della correttezza, completezza e trasparenza di tutti i servizi nell’area di competenza.

Al Manager Aziendale si richiede una solida adesione ai valori e alla visione aziendale,



agendo come garante dell'integrità e degli interessi della società. È chiamato a operare con proattività per favorire la crescita sostenibile del business, promuovendo una cultura del miglioramento continuo e dell'efficienza operativa all'interno del proprio perimetro di riferimento

AREA DI FOCUS:
- Collaborare con la Direzione Generale al raggiungimento degli obiettivi dell’area di competenza;
- Esercitare i poteri di gestione che gli sono stati assegnati dalla Direzione Generale, operando nel rispetto delle direttive ricevute, dei piani e delle strategie approvate, delle politiche e delle procedure aziendali del settore di competenza;
- Assicurare l’attuazione delle direttive e dei piani nei termini previsti, mediante la gestione snello ed efficace delle risorse di cui ha la responsabilità;
- Gestire il ciclo integrale del budget (pianificazione, monitoraggio e reporting), assicurando il rispetto dei targe

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