Microsoft System Engineer
Pubblicato il 07-09-2026 - agap2 Italia in Torino
pAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica parte del gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà giovane ed in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr / /ppstrongMICROSOFT SYSTEM ENGINEER – AD / EXCHANGE / MICROSOFT 365 /strong /ppPer un importante progetto in ambito enterprise, siamo alla ricerca di un strongMicrosoft System Engineer /strong con esperienza nella gestione, progettazione e messa in sicurezza di infrastrutture strongMicrosoft Active Directory, Exchange e Microsoft 365 /strong. /ppLa risorsa entrerà in un contesto tecnologicamente strutturato e si occuperà di attività sistemistiche, progettuali e di stronghardening e security dell#39;infrastruttura Microsoft /strong. /ppbr / /ppstrong Attività principali /strong /pulliGestione, amministrazione e hardening di infrastrutture strongMicrosoft Active Directory on-premises /strong /liliGestione e troubleshooting avanzato di strongMicrosoft Exchange On-Premises e Exchange Online /strong /liliGestione di ambienti strongMicrosoft 365 Enterprise /strong /liliAmministrazione e configurazione di tecnologie quali strongIntune, Microsoft Defender for Endpoint, MDM, EDR e SharePoint /strong /liliProgettazione e implementazione di strongmigrazioni di mailbox verso Microsoft 365 /strong,
anche da provider e ambienti differenti /liliGestione di infrastrutture strongHybrid Identity /strong e integrazione tra ambienti on-premises e cloud /liliImplementazione di soluzioni di strongIdentity Access Management /strong, MFA e Conditional Access /liliHardening di Active Directory, account, endpoint e sistemi di autenticazione /liliGestione di procedure di emergenza e strongbreak-glass account /strong /liliAnalisi e troubleshooting di problematiche complesse in ambito Microsoft /liliRedazione e aggiornamento della documentazione tecnica /liliCollaborazione con il team nelle attività progettuali e di evoluzione dell#39;infrastruttura /li /ulpbr / /pp strongRequisiti /strong /pulliSolida esperienza su strongMicrosoft Active Directory /strong /liliEsperienza concreta e significativa su strongMicrosoft Exchange /strong, sia strongOn-Premises /strong sia strongOnline /strong /liliOttima conoscenza dell#39;ecosistema strongMicrosoft 365 Enterprise /strong /liliEsperienza con strongIntune, MDM, EDR e Microsoft Defender /strong /liliConoscenza di ambienti strongHybrid Cloud /strong e integrazione tra AD on-premises e Microsoft Entra ID /liliEsperienza nella gestione di strongmigrazioni mailbox e tenant Microsoft 365 /strong /liliCompetenze di stronghardening e cybersecurity /strong in ambiente Microsoft /liliConoscenza di strongMFA, Conditional Access,
gestione privilegi e security policies /strong /liliOttime capacità di troubleshooting /liliBuone capacità di lavorare in team e di produrre documentazione tecnica /li /ulpbr / /ppstrongemCosa offriamo? /em /strong /ppbr / /ppemLa retribuzione per questo ruolo è compresa tra 30.000 € e 37.000 €. /em /ppbr / /ppemLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna /em /ppbr / /ppemSono inoltre prevesti: /em /pulliCollaborazioni in P.IVA; /liliBuoni pasto giornalieri; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente vivace e stimolante. /li /ulpbr / /ppThe world needs you /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679. /p